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推 taipoo: 所以勞工資遣制是讓老闆權力無限上綱的源頭,把資遣制廢掉 06/24 11:00
→ taipoo: 未來資方無任何權力開除勞工,只有勞工願意離開而已,懂嗎 06/24 11:01
→ taipoo: 建立好勞資法,廢除勞基法,資料都在壓縮檔裡面,好好思考 06/24 11:03
推 Basket0205: 一樓 做人有這樣簡單 那就不用思考了 06/24 11:16
推 Hunt9999: 付錢找來的團隊不符需求還不能讓他離開,怕。 06/24 11:26
推 dds7788369: 哪裡老闆權力無限上綱?不符公司文化或者能力未及, 06/24 11:43
→ dds7788369: 給你錢還不能請你走換一個適合公司需求的,那才是勞權 06/24 11:43
→ dds7788369: 無限上綱,公司只要請到一個每天做事擠牙膏的人,大家 06/24 11:43
→ dds7788369: 都不要做事了,現代慣老闆一堆,慣員工也不少,只有 06/24 11:43
→ dds7788369: 活在幻想的勞工才會有那種「不是這個勞工不能用,而是 06/24 11:43
→ dds7788369: 主管不會用人不會教人」的天真想法,人的能力、反應 06/24 11:43
→ dds7788369: 本來就有高低之差,文化水平不及或價值觀不同的人, 06/24 11:43
→ dds7788369: 怎麼帶就是帶不起來,花錢請他走路對大家都好,不然 06/24 11:43
→ dds7788369: 最後就是逼走優質員工 06/24 11:43
推 sp23: 「資遣」這兩個字已經沒有無限上綱了,請你走還要按照年資 06/24 12:11
→ sp23: 給付資遣費,如果這樣還不行,簡直左膠到極致 06/24 12:11
推 ithil1: 笑死,以為如果修法讓公司沒有權利資遣員工,員工就不會 06/24 12:32
→ ithil1: 被趕走了嗎? 06/24 12:32
→ ithil1: 那只會變成再沒有正式聘僱約,公司通通通開約聘,勞工更 06/24 12:33
→ ithil1: 慘哈哈哈哈 06/24 12:33
→ celtics1997: @taipoo 大家來看錢奴笑話 06/24 12:39
→ celtics1997: #1Vkkg-m6 (NTU) 06/24 12:39
→ celtics1997: #1Qe4xhVj (Tech_Job) 06/24 12:39
→ celtics1997: #1Ue6hYYz (Tech_Job) 06/24 12:39
→ celtics1997: #1S6St3wu (Marginalman) 06/24 12:39
→ celtics1997: https://bit.ly/2SCRa0j 06/24 12:39
→ celtics1997: https://bit.ly/3fSsqsI 06/24 12:39
→ celtics1997: https://bit.ly/3pExdT2 06/24 12:39
→ celtics1997: https://bit.ly/3vjEwRl 06/24 12:39
推 gyqmo: 一樓常在各大版出沒啊,很有名 06/24 13:03
→ hajimels: 我實在不懂1樓的邏輯,我家裡有回收物不能拿出去,還要 06/24 13:14
→ hajimels: 期待回收物有人自已來領走的概念? 06/24 13:15
→ hajimels: 當沒有人來領,我只好不斷把家換大間一點??? 06/24 13:15
推 hajimels: 補推一下這篇,我也是C是來擦屁股的,臭臭der 06/24 13:18
推 seaping: 一樓,對岸的共產主義制度比較適合你,游過去打倒萬惡的 06/24 23:48
→ seaping: 資本主義吧,加油 06/24 23:48
推 jily: 1F的想法只會造成新人找不到工作 因為請神容易送神難 06/25 00:27
→ jily: 這樣是早出社會的勞工在剝削正在找工作的新鮮人 06/25 00:28
推 oldcup: 對岸可能還太右 他需要古巴或北韓 06/25 00:28
推 lenta: 看到一樓就笑了 是沒看過擺爛的員工嗎? 06/25 08:54
→ lenta: 拜託一樓研究一下勞基法 看有哪些資遣事由好嗎 06/25 08:55
推 xeme1996: 一樓想法好厲害..拜託開家公司讓我進去吸血? 06/26 19:14