[問題] 加班費計算方式

已經有爬過文了 看過相同討論還是覺得很奇怪 假設月薪24000 一小時等於24000/30天/8小時 一小時等於100元 日薪800元包含假日也有 平日前兩小時以1.33倍之後1.66計算 假日2倍 假日加班為什麼會以原本休假日的800元 加上 來上班的800元 這樣叫做兩倍薪水? 我不用來就有的800元是我應得的 我來上班應該要再給我800元*2倍才對阿 800+1600=2400元 好啊如果用假日本來就有給你錢 你來加班再給你一份變成兩倍 (800+800) 那我平日加班的1.33倍要怎麼算? 阿我平日就給你日薪800拉就包含在月薪啦 所以平日之後加班一小時你就只有33元? 這個道理平日加班與假日加班不通阿...求解 補充:為什麼假日加班的兩倍薪水 可以用我根本不用來的薪水當作一份 再給一份叫做兩倍? 1+1=2倍 那我平時也有給你日薪 為什麼平日加班不能用其中的來抵? 1+0.33=1.33倍 就好像平日老闆給的薪水只可以買到你工作八小時的時間 超過就變成追加一小時是100*1.33=133元 假日則是800元是買不到任何工作時間的 這份是本來就是月薪制的薪水 那你假日要來要付兩倍 應該是本來的800元 +800元*2 =2400元 才對阿 你怎麼可以把本來就要給我的800元當作兩倍之中的一份? --
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→ petertg:延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三 04/26 19:05

→ petertg:分之一以上。 這是原文，你想一下事不是加一小時多給33元 04/26 19:05

→ seaopal:一天是8小時給工資，多做半小時又沒給$。月薪給的$是含平 04/26 19:09

→ seaopal:曰，也就是說你假日超過8小時就是另外給2倍。這問題我曾經 04/26 19:11

→ seaopal:打給相關單位詢問過，對方是說……不希望員工假日加班= = 04/26 19:12

推 chinaeatshit:平日是延長工時 假日是不出勤亦算薪資 加班就不能用 04/26 20:54

→ chinaeatshit:連續工作的理論去解釋 就這麼簡單 你硬要去複雜化沒 04/26 20:55

→ chinaeatshit:人可以給你答案 04/26 20:55

→ chinaeatshit:當然你也可以吵 最好是去包圍老闆他家 04/26 20:55

→ rammstein:政府訂的... 04/26 21:02

推 sfking:平日的800日薪是八小時 所以你多作一小時 給你1+0.33 04/26 22:15

→ sfking:假日本來就有給你1 所以你來加班給你1+1 這是簡單邏輯問題 04/26 22:16

推 shan1226:資基法不是隨便說說的 04/26 22:39

推 drxx5566:原PO邏輯沒有錯 但這議題也只能網路上抱怨一下 04/26 22:47

→ drxx5566:去凱道靜坐吵這個 應該也不會有人理 04/26 22:48

推 seaopal:勞基法是說『加倍發給』並不是說給2倍吧??(印象中是如此) 04/26 22:57

→ seaopal:另外，這真的也沒什麼好爭的。因為訂這法條的人用意就是如 04/26 22:57

→ seaopal:此......我是指，計算方式就是這麼制定的。 04/26 22:58

→ chuangchi:勞基法本來就是這樣規定的 跟公司吵也沒用 04/27 00:27

→ tom27751989:所以底薪低的人假日加班很慘阿...底薪23k 一小不到100 04/28 14:39