看板Tech_Job
: 呵呵！力成竹科廠某電鍍leader表示......我不是老闆！！！^^
: 瞄的咧！這時候不是老闆，平時晨會上講話還比老闆大聲！！
: 老闆沒意見的事情，在那邊毛一堆！！
: 某個被電鍍leader在竹科廠二樓電鍍產線罵過三字經的前同事，你可以吉他看看^^
: 去年4月底，電話中被他罵過三字經、五字經，不知道可不可以吉他。(還好手機有錄音)
: 值班手機有擴音鍵....他好像都不知道....罵到出神了！被我全程手機錄音都不知道！
: 被老闆譙三字經 北市勞動局：可自行離職並要資遣費
: https://tw.appledaily.com/new/realtime/20180822/1415218
: (更新:新增影片)
: 不少民眾都碰過職場霸凌，有民眾向《蘋果》爆料表示，自己在一家健身中心上班，因店
: 內長期有違反勞動法令情形，某天他試圖找店經理「討論」，沒想到對方卻認為他「毛很
: 多」，最後在所有同事面前辱罵他三字經，讓他憤而離職。勞動局表示，若雇主有暴行或
: 重大侮辱，勞工可自行終止契約請領資遣費，至於人身攻擊部分只能尋求法律途徑來處理
: 。
: 該民眾表示，自己每天早上11點上班，卻被主管要求晚間8點就要提早打卡，然後繼續留
: 下來工作到晚上12點。他詢問主管經理時，竟然被對方說「你毛很多」，接著還大聲罵他
: 三字經。
: 勞動局表示，若勞工向勞動局進行檢舉將進行稽查，一旦查獲雇主出勤記錄沒有備置，可
: 依《勞基法》30條之5規定裁罰9到45萬元，若是有打卡紀錄，但被發現記載不實，可依30
: 條之6 規定，裁罰2到100萬元。
: 至於遭雇主辱罵一事，勞動局說員工必須舉證，若同事願意出面證明的話，可依《勞基法
: 》第14條，因雇主實施暴行或有重大侮辱等行為自行終止契約，並要求雇主給予資遣費，
: 但這是有關勞動權益部分，但人身攻擊部分只能透過法律來處理。(陳思豪/台北報導)
: 出版時間:07:00
: 更新時間:11:58
差別只是在有沒有資遣費
如果沒有找到別的工作
乾脆就擺爛
每天滑手機或睡覺或發呆
準時上班準時下班
打死不簽自願離職
過一段時間公司就會把你資遣
就有資遣費跟謀職假
這新聞講的是公司違反勞基法
不用等公司
可以直接請求公司資遣你
當然前提是有證據
而且可能還要打官司
反而麻煩
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Sent from JPTT on my Sony G3226.
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你法盲嗎?
除非違反重大情節 才可以開除不給資遣費
重大情節是
1. 聚眾要脅，嚴重妨礙生產秩序
2. 在工作場所對同仁有性騷擾及性侵害行為者
3. 攜帶槍炮、彈藥、刀械等法定違禁品或易爆易燃等法定違禁品
4. 危害本公司財產或勞工生命之虞者
5. 營私舞弊、挪用公款、收受賄賂傭金者
6. 仿效上級主管人員簽字或盜用印，圖謀不法利益者
7. 參加非法組織，經司法機關認定者
8. 造謠滋事、煽動非法怠工、罷工，情節重大者
9. 偷竊同仁或公司財物及產品，有事實證明者
玩手機就可以開除不給資遣費喔?
笑死人了
※ 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.71.87.215※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1534962484.A.071.html
噓 ep301177: 光上班滑手機就可以當藉口記過開除了 08/23 03:55
噓 ep301177: 學生不要亂教 08/23 03:58
→ ep301177: 上班睡覺滑手機還沒事，我還以為在上課呢 08/23 03:58
噓 ep301177: 大公司要開除你還不簡單，一堆監視器光未依公司規定就 08/23 04:00
→ ep301177: 玩死你，你要自己站得住腳很難 08/23 04:00
→ jaywantw: 開除還不是一樣是資遣 有差別嗎？.. 08/23 05:15
噓 ep301177: 因為犯錯被開除，是不用給資遣費的 08/23 06:18
→ kukumalu0819: 要搞公司也是一堆方法 08/23 07:55
噓 williamking1: ...誰敢上班滑手機 上廁所差點都要用尿袋了 08/23 08:45
→ fkman0831: 真的是學生在亂教導人呀！ 08/23 09:00
噓 cityhunter04: 不會還亂教...暑假是放完了沒啊？ 08/23 09:20
噓 AlphaMC: 別把教室裡的行為帶到辦公室 08/23 09:55
噓 trama: 學生就乖乖唸書啦！ 08/23 11:48
推 ctct0513: 怎麼我們公司一堆人都會偶爾滑滑手機？ 08/23 12:00
推 cyora: 我不相信有哪家公司的工作規則是允許上班可以睡覺玩手機的 08/23 12:01
→ haleny: 學生亂教+1，工作規則 08/23 12:09
噓 ep301177: 你簽過工作契約嗎？看你貼這個應該沒簽過吧？光造成公司 08/23 17:20
→ ep301177: 損失這點你滑手機跟睡覺就夠連續記過開除了，這些你還是 08/23 17:20
→ ep301177: 上課能玩盡量玩吧 08/23 17:20
噓 ep301177: 某些公司生產線更狠，你帶手機進去就一隻大過了，違反 08/23 17:22
→ ep301177: 生產管理辦法，夠紅都沒事，黑的時候什麼都能記過 08/23 17:22
噓 ep301177: 然後你最好被開除時有臉上法院跟法官說一直睡覺玩手機 08/23 17:24
→ ep301177: 不該開除 08/23 17:24
→ rexsony: 我的公司上班滑手機的人也不少啊，產業要區分 08/23 18:54
推 llzzyy01: 樓上滑手機 是主管默許 但不代表每間公司部門都可 08/23 22:38