[問題] 被資遣的勞保紀錄

看板 Salary
作者 SunkfBeauty (無敵干物女)
時間 2018-08-28 22:28:13
留言 14則留言 (7推 0噓 7→)

今天被公司(6/11到職)宣告三天後掃地出門。 我跟公司協商是要改成自願離職還是非自願離職,因為 我打算不要在履歷上寫這份工作的經歷,但這樣沒有資遣費可以領。 如果我離開後加入公會投保,下份工作的公司查到的是我 在公會投保的紀錄(之後是下份工作的公司)所以應該不會查到我隱瞞現在的工作經歷? 另外,我是不是不能領失業救濟金呢? 再麻煩有經驗的人回答囉,謝謝。 --
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akane1234: 當然是非自願離職,履歷沒寫沒關係 08/28 22:38

tinatita: 為何公司查得到你的投保紀錄啊?個資法!公司只能查在自 08/28 22:52

tinatita: 家公司員工投保在自家的紀錄,不會看到其他家公司啊 08/28 22:52

lance7483: 其實…到職後公司有在對勞健保明細就會知道,因為領失 08/28 23:02

lance7483: 業補助的健保會有補助,會有代碼,現在被資遣是見怪不 08/28 23:02

lance7483: 怪的事,不要過於擔心 08/28 23:02

NaClman: 下一家公司如果要求投保紀錄,算違反個資法嗎? 08/28 23:03

MeeToo: 誰教你去公會投保的? 08/28 23:20

cityhunter04: 被資遣想好說法就好,錄取之前是看不到你的明細的! 08/28 23:28

cityhunter04: 除非你自己提供 08/28 23:28

SunkfBeauty: 工會投保是要cover勞健保的關係 08/29 00:23

asdfghjklasd: 台灣工會投保很浮濫..且很不公平 08/29 02:50

ofcrouse: 健保公所保,勞保工會保了以後就不能領失業補助、職訓 08/29 15:07

ofcrouse: 等 08/29 15:07

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