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推 j6ru04jo3: 跟某國立成大一模一樣欸 05/17 00:46
推 pearlQQ: 就很瞎，一堆不合理的要求... 05/17 01:04
推 fcz973: 沒加班去泡茶會怎樣嗎？ 05/17 01:23
推 jjer: 不想加班。阿你不會生病嗎 05/17 01:35
推 KayeChen: 有些主管用是否加班來判斷工作有沒有認真的，也是頗呵 05/17 04:58
推 lockinboy: 趕快商調走人 05/17 06:59
推 bryant780113: 可憐哪 05/17 09:01
→ asmp: 晚上10點半趕人很合理吧 05/17 10:08
推 talenthun2: 難怪國營越來越難考了 05/17 10:30
→ sarutobi: 我堅持不加班 05/17 10:40
推 sn245763: 國營報加班主管會說明天再做就好，不准報!! 05/17 11:14
推 op111925: 底下人員加班時數太多, 主管會被以為是領導無方啊 05/17 11:39
→ sichi: 都這樣啊 事情太多要求加班 加班不給報加班 沒做完就開 05/17 12:52
→ sichi: 罵 會實際考慮工作量的主管不多 會不管上層不明確規定 05/17 12:53
→ sichi: 給報加班的主管不多 會因工作量分配或內容而合理打考績的 05/17 12:54
推 needeng: 銀行很多時間一到要打卡，打完繼續工作，不能報加班。 05/17 12:54
→ sichi: 主管不多 這種情況下 只能自己想辦法簡化工作呈現但又讓 05/17 12:55
→ sichi: 人覺得自己工作都有做好而不是交差了事 晚上10:30趕人是 05/17 12:56
→ sichi: 基於法規 因為一天最多加班4小時啊(以6點下班起計) 05/17 12:56
推 needeng: 台灣就是不怎麼尊重受薪階級的地方 GG 05/17 12:56
→ sichi: 你當然可以繼續留 只是通常不給報加班 除非是特殊意外囉 05/17 12:57
→ sichi: 不能說是不尊重受薪階級 而是只考慮工作時間跟健康之平衡 05/17 12:57
→ sichi: 沒考慮工作內容工作量等許多非合理因素 除非去告主管吧 05/17 12:58
→ Unfriendly: 以前的機關單位也有類似的機掰主管，要馬兒肥又要馬 05/17 14:09
→ Unfriendly: 兒不吃草，就是因爲勞逸不均、互推工作才變成加班惡 05/17 14:09
→ Unfriendly: 性循環，主管不公還限制加班時數，超爛的！很多補休 05/17 14:09
→ Unfriendly: 都送給國家，國家不會感謝您，只會不斷蹧蹋您...... 05/17 14:09
噓 zzz50126: 你待到12點然後出事 上面不知道有多少人頭要下來 05/17 14:31
推 xier: 這種要求加班又限制加班時間, 等於當事人從自己的家庭功能 05/17 14:32
→ xier: 缺席, 能留給家務&老小的時段零星又爛、人也疲勞 05/17 14:32
推 patri0052: 我們這邊是叫你休假 一說休假又不給你休 05/17 17:45
→ pinhanpaul: 是人不能出現在公司，連免費做功德都禁止 05/17 18:59
推 ypw: 「是君心緒太無聊，種了芭蕉，又怨芭蕉。」 05/18 13:06
→ abelexam: 不能加班又要拼案件時效 05/19 10:31