看板PublicServan
: 關於【公教人員育嬰留職停薪津貼】
: 小弟為現職公務員,小孩未滿三歲。
: 我有參考台銀那張「公教人員保險育嬰留職停薪津貼請領書」,
: 幾個問題請教諸位先進,謝謝!
: 一)敝單位主管有權力刁難我不准我申請嗎?
: 有無法令、函示提供小弟保障該項權益?
育嬰留職停薪的部分,只要您申請,機關就必須同意
這點是無庸置疑的
法規依據:公務人員留職停薪辦法第四條第二項第一款
http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?Pcode=S0020028&FLNO=4
: 二)我就是拿「戶籍謄本正本」跟填好的「請領書」,給敝單位人事室即可,
: 要是老子心情好的話,頂多再寫個簽上呈,對吧?
除了報告以外,還要配偶的在職證明
因為育嬰留職停薪須以夫妻雙方一方申請為限
戶籍謄本的部分,是要證明你的小baby跟父母之間的關係
人事室才可以依據你的情況發派免建議函給上級單位核定
: 三)「請領書」上的『請領金額』欄,
: 【□ 補領差額新臺幣 元整】是什麼意思?
這我就不清楚了。抱歉
: 三)【育嬰留職停薪期間】,我可以直接一次就申請到寶寶滿三歲的那天嗎?
: (超過六個月)
育嬰留職停薪以兩年為限
http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?Pcode=S0020028&FLNO=5
: 四)何謂【留職停薪仍須續『加保』】?
: 是指『公保費』每個月要繼續被扣的意思嗎?
是的,加保的目的在於確認你是被保險人的身分
這樣領取育嬰津貼才師出有名
而且依據銓敘部98.10.16部退一字第0983075965號函說明三略以
公保被保險人養育 3 足歲以上子女辦理育
嬰留職停薪期間,其公保保險費應依公保法第 10
條第 3 項規定,由被保險人自付全部保險費且不
得遞延繳納
: 五)留停期間公務員年資有繼續累計嗎?
留職停薪的部分,公務人員年資是不算的
: 六)承(四),將來每個月要繼續被扣的錢,除了『公保費』外,
: 『退撫基金』也一定要被扣嗎?還是可以選擇不用被扣?
退撫基金不用被扣
http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?Pcode=S0080010&FLNO=12
: ※ 我在留職停薪期滿後,接著就會辦理辭職,現在該怎樣辦理,對我最好?
: 我可以領回最多的錢(當時未滿35歲,但年資有滿5年) ※
這我就不清楚了
: 七)留停期間每個月可以拿到的「津貼」,簡單來說,就是現在每個月薪水的60%嗎?
: 還是???
本俸的60趴
: 八)留職停薪期間還會有年終/考績獎金嗎?如果有,如何計算?
沒有工作事實就沒有所謂的考績
年終考績的目的是在考核你一年來的工作情況,既然你都在家帶小孩
機關也無從評核起你的工作情況
年終獎金按你當年度在職月份比例發給
當然如果整年度都沒有工作事實,就沒有年終獎金啦
以上請卓參,有錯的話請人事先進鞭小力一點
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◆ From: 122.126.27.56
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推 mc3827:推 114.37.206.243 06/26 11:18
推 diji:有種的可以請延長病假, 考績年資都不會斷 219.85.163.59 06/26 11:57
→ maobi:延長病假要附診斷證明..難度很高 125.227.185.2 06/26 12:06
推 LP38CM:謝謝218.174.108.227 06/27 00:04