[徵才] 衛生福利部雙和醫院外科部誠徵 熱血青年

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作者 james198978 (邦邦~)
時間 2023-10-23 13:24:14
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1.招募簡章請參考: https://shh.tmu.edu.tw/OldShhorg/page/VacanciesDtl.aspx?va_no=202310171002 2.報名截止時間: 報名預計至11/12號。(若有意願,即使超過期限,仍隨時可連絡我或 者科部秘書進行面試安排) 3.面試時間:可協調約時間與外科部長面試,另亦可安排線上視訊面談,外縣市有意願者 不必舟車勞頓! 4.報名方式: (1.) 可直接聯繫外科部教學負責人:洪邦傑 (E-mail: [email protected]) (2). 外科部秘書:彭瓊瑩 02-22490088 轉分機8123 (E-mail: [email protected]) (3). 可先來信報名後,再補履歷資料 5.同步招生R2~R4之外科住院醫師,歡迎對特定次專科容額有興趣者來訊洽詢。 ---------------------------我是分隔線------------------------------- 大家好 我是雙和外科部的教學負責人-洪邦傑 目前是胸腔外科V2 因為自己在雙和外科訓練和成長 覺得值回票價 想跟各位分享訓練的心得, 也盡量以客觀角度分析 雙和醫院是中永和規模最大的醫院 總床數有1000多床 又有別稱叫做和和醫院, 交流道醫院 目前級別是"準醫學中心" 今年評鑑後有望升級!? 以下簡介一下外科部各個專科的特色與工作環境: 1.次專科齊全 : 消化外, 乳外,大腸直腸外, 整外, 心外, 胸外, 創傷科, 小兒外(神外 泌尿為獨立科,不在科部內), 老師們來自各大center, 如台大成大北榮 **消化外科&大腸直腸外科&乳外&甲狀腺外科:刀種齊全,肝膽胰胃大小腸,各式肛門手術 ,各式腹腔鏡手術, 達文西手術,減肥手術,內視鏡乳房手術,甲狀腺手術與肝腎移植手 術皆有, 主治醫師眾多 , CRS刀量比亞東還多 GS / CRS 皆有訓練資格(CRS 一年一位) **心臟血管外科: 有三位主治醫師, 未來還會有資深主治醫師加入 open heart 數量急速增加中100台/年 ,血管刀也很多 CVS 有訓練資格 (一年一位) **胸腔外科: 肺癌食道癌縱膈腔手術 還有rib fixation 和達文西手術 應有盡有 今年也完成了一校三院開院以來第一例的肺移植 一年500-600台上麻刀 目前共有5位主治醫師 (一位在台東支援) CS 有訓練資格(一年兩位) **整形外科: 雖然沒有訓練資格,從Debridement 小刀 到free flap ,乳癌頭頸癌重建 等等,老師們很有教學熱誠 **小兒外科: 科內雖然只有一位VS,但對於手術特別是內視鏡非常有一套,也非常熱心教 學 2. 臨床訓練: ** 主要為跟VS制 junior R 病房事務為主, 但主跟VS有刀時會有強大的NP姊姊一起 Cover team,到R3會慢慢shift 到刀房,總醫師後大概都以刀房為主 **相較於center病房事務繁雜, 我們醫院通常都有空進刀房 很歡迎刷上來跟老師們學 習, 除此之外 R1-R2 成為port A 負責人也是所在多有, 除此之外 LA LC也有機會獨立開 到 **每年會有一個月去新北聯三重醫院訓練, 體驗一下區域醫院的氛圍(放鬆,寫paper?), 也能重拾身為住院醫師的自信, 不像在center被使喚來使喚去!? **畢業前會有2次Grand round, 可以把握機會順勢跟老師們要題目寫paper!! 3.休假 (一大亮點) R1 開始就有14個"工作天"年休, 長假年初就排好 不會被陰掉 實現年年出國玩歐美 短假 可以再搭配假日再來個9天亞州行 R1-R2 週六不用上班 R3後看科別 4.薪水 R1-R4 年薪約150w~160w 值班隔天早上可報加班費, 可以PM off **北部算是中等, 當然跟中南部區域醫院比是偏低... 5.人力配置及值班 (第二大亮點) **Junior R 保障工時 保證PM off 六點以後不接regular 刀, 基本上VS 排刀不會太誇張 **R6(fellow):1位(CRS*1, breast*1) R5(fellow): 3位(CS*2, GS*1) R4:4位 R3:2位 R2:2 位 以目前人力配置 R1-R2 4-7班, R3-R4, 7-8班(含on call) **相較於center的"8班" 排好排滿 , 又顧2個station , 我們這邊的quality 相對輕鬆許多 ————以下是 V3王子瑄 的感性的肺腑之言————— 剛從醫學院畢業,單薄又乾淨到不行的短白袍讓人完全沒有踏實感 無頭蒼蠅般的醫界菜鳥如我們,只知道要看看最大最有名的醫院。 不斷在各醫院四處漂流的我們,每日工事中總是有一項很重要 就是找到專屬的休息角落。 在那裡,大家窩在一起補病歷,幹樵老闆,值班補眠,討論切磋,或是睡眠剝奪後的報復 性消費團購,偶爾當當薪水小偷,不管是資訊爆量下的慌亂,白色巨塔中的迷惘,還是每 天各種麻木厭世......可以回到那個亂亂小小的值班室,見見夥伴,心中就舒坦許多。 雙和外科對我來說就像外科路上的值班室。 在這裡,我從白袍穿到變黃袍,從奶油少男少女變成外科鬍渣大叔與蕭查某。 我認識每一個單位的夥伴,我知道每個老闆的脾氣(以及小孩幾年級),大家也知道我從 小到大的個性(還有戀愛史?!) ,就像一個大家庭。 在這裡,大家嘻嘻哈哈,打打鬧鬧,偶爾大聲小聲,鼻涕眼淚,吵完以後隔天還是會裝沒 事送你去上學(是真的可以去各種外科workshop 還有IRCAD上學!)放學後還是會幫你看 作業寫聯絡簿(視個別情況給予指導或是讓CR特別照顧XDD)不會被放生~死活都要拖著 你走XD 我跟著雙和外科一點一點進步 雙和外科也因為我有一點點的成長 終於到了某一天在人生地不熟的地方, 靠著自己圓滿達成任務,像個正港的外科醫師 我明白在這條外科養成之路上,這個地方與我都有彼此努力用心的痕跡 我不只是過客而已。 Feels pretty damn good. ======================== 外科的道路上大家想要追尋的都不相同 就如同學姊敘述的 雖然御三家center能提供的Case多樣性, 病人數目, 與學術風氣一定比較多 但在我們醫院訓練的好處是work-life balnce 好一些 少了很多有的沒的"meeting", 放刀比例也很高 圈子小一些 沒什麼人在搶刀 你也會跟大家(包括VS)比較熟稔 如果你願意加入這個大家庭, 我們雖然不完美,但我們想要為了你變得更好,也相信會因為你而變得更好 歡迎大家來到雙和外科! --
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redmetal: 推用心招生文~ 10/23 15:41

Esperanto: 雙和不可能升醫學中心,台北區醫學中心已經額滿。 10/23 19:27

chenazen: 雙和升醫學中心從我intern時說到現在XD (10年前) 10/23 20:50

super1314159: 看到樓上的描述我還以為在說童童 10/23 21:13

ColdM: 就是今年了!(每年台詞不變 10/23 21:59

zoiagapo: 和和要升醫中的方法就是卍芳下來啊! 10/23 22:36

james198978: 樓上正解 北醫董事比較希望雙和換萬芳 因為業績... 10/23 22:58

james198978: 我私心覺得區域醫院比較好 沒有總額限制 掛號費又低 10/23 22:58

howge: 推~ 10/24 15:24

deimson: 之前去雙和面試說這裡是區域醫院被他糾正是準醫學中心zzz 10/24 18:16

deimson: 那我還是準總統呢 10/24 18:16

retriever33: 到底為何床數少的萬芳是醫中? 10/24 22:16

redmetal: 政治問題吧~應該和和比較夠格 10/25 13:49

CrossCentury: 看床數和和快萬芳三倍大,也比國泰大,客觀上本來就 10/31 23:51

CrossCentury: 比較夠格是醫中吧? 10/31 23:51

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