看板fastfood
板上不少打工族,希望大家能懂得自己應有權益
別被黑心業者剝削
自由電子報
打工年資滿1年 比照正職享特休 【2014/2/22 12:08】
http://iservice.libertytimes.com.tw/liveNews/news.php?no=955972
〔本報訊〕國內有將近40萬的打工族，勞動部日前首次明訂，雇主則應根據
正職員工的工時，計算出計時員工的工時比率給予有薪假，雇主如果違反規定
，最重可以
處罰30萬元。
過去有打工族請病假拿不到薪水，也有僱主不給打工族特休或喪假等，政府
每年收到不少申訴。勞動部指出，打工族特休假及婚、喪、事、病假，須以打
工族全年或每週工時除以正職員工工時，算出給假比率，如
每週打工21小時者
，工時為正職的一半，全年的半薪病假即為30天的一半，但前提是必須任職滿
一年以上。
有民眾表示，工讀大多是短期兼差，不到一年這福利看得到吃不到，也有人
認為，老闆就算知道政府的規定，也不一定會照做。勞動部已將注意事項發給
各縣市勞工局，未來勞動檢查會以此為標準，若僱主未依規定給假，可罰2萬
到30萬元。
4.備註:
反正是打工,隨便再找打工工作也很好找,沒在怕因為檢舉丟工作
不像正職被老闆秋後算帳後丟飯碗不好找
就用力檢舉下去吧
為了小小一個part-time被罰30萬
你看看你....
讓無良老闆知道免洗筷們也會反擊
延伸閱讀
打工族也享特休假 依工時比例計算
http://life.chinatimes.com/LifeContent/1413/20140221005137.html
"如果每天打工5小時，一週工作5天，年資如果超過1年就可享有4天的特休假"
千萬別放棄自己權益
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※ 批踢踢實業坊(ptt.cc)※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/fastfood/M.1393154927.A.5FF.html
推 cuteneo:希望不會被濫用 不過治治無良的雇主也不錯 02/23 19:57
→ suhaw:那就限制每周工時 就沒有年資問題了 02/23 20:43
→ suhaw:本公司連正職都不一定有22K了(同事只領18500...) 02/23 20:44
→ LoveMia:唉喲，上有政策下有對策，這些無良公司會繼續無良的。 02/23 21:08
推 gotohikaru:連違法不給付加班費的都抓不完了 規定要執行才有用啊 02/24 09:40
→ gotohikaru:真的只是要選舉了大餅畫一畫 這些單位平日有在做事的話 02/24 09:40
→ gotohikaru:也不至於慘成這樣 02/24 09:41
推 hank82228:不管多完善大部分除了基本時薪跟勞健保根本沒什麼約束力 02/24 10:19
推 hank82228:業主還是抱著不缺一個工讀生的心態啊XD 02/24 10:20
→ MELOEX:時間到了換個新的就好了 工讀生免洗的呀! 02/24 12:47
→ CPENGUIN:這政策一出 所有的工讀都別想超過一年 02/25 04:52
→ suhaw:嗯啊 本公司雖然不是小麥 但是人資長已經說了 "一切合法" 02/25 12:26
推 nadoka:逼你重新簽約就又是新工讀生了 02/26 01:50