[討論] 很多公司是不是會先把亞斯伯格的人篩選掉?

看板 Tech_Job
作者 ben28 (ben)
時間 2023-09-05 14:36:59
留言 89則留言 (21推 23噓 45→)

之前在面試的時候 都會做一個關於類似人格特質的測驗 後來才知道那是亞斯伯格症的測驗 因為理工科裡面不乏有亞斯伯格症的人 是不是很多公司要先把這些人 篩選掉以免和同事無法相處格格不入 所以有亞斯伯格症的人是不是很難在科技業生存? --
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peter080808 : 笑死 那是一大堆人進公司才發病的嗎? 09/05 14:44

a4990640 : 你想太多了,根本不會 09/05 14:47

fishqqq : 這樣篩檢下來可能沒幾個人能去公司上班了 09/05 14:53

NDark : 這麼容易檢測 心理醫師都失業了 09/05 14:55

ab4daa : 那不是奴性測驗ㄇ 09/05 14:57

woulin : 入職面試 大家表現都很客氣..很難看出潛在性格 09/05 14:58

woulin : 都是進去後 做一陣子 才發現個性有問題 09/05 14:59

final01 : 看公司吧 09/05 15:00

ikaros5566 : 經費下來了? 09/05 15:03

wzmildf : 要看狀況,有些人喜歡把自己是個爛人這件事用我是 09/05 15:06

wzmildf : 亞斯伯格這個藉口來逃避 09/05 15:06

fanix21 : 互相情勒就看除了 09/05 15:07

fanix21 : 出來 09/05 15:08

gn01216674 : 現實是 難相處的人不承認自己雞巴 都推給亞斯柏格症 09/05 15:08

gn01216674 : 是一種病啦 不是我個性問題 09/05 15:08

gn01216674 : 就像講話靠北都會說自己講話誠實直接 09/05 15:08

Galaxy5566 : 不會吧,這樣的員工才可愛務實相信科學啊 09/05 15:12

jexcel : 天才能解決凡人無解的難題 會篩掉才是神經病 09/05 15:15

bkm1 : 你想太多了 鑑定這東西 連醫院都沒把握 公司測驗??? 09/05 15:26

toper : 會拿來當擋箭牌的是該篩掉沒錯 09/05 15:29

getbacker : 老是有人把高功能自閉跟天才畫上等號… 09/05 15:30

getbacker : 這就跟有人骰20面骰丟出20 然後路人說丟骰子必出20 09/05 15:33

ashlikewing : 最好是 09/05 15:34

labbat : 挑態度不挑能力,干有可能 09/05 15:36

MeikLin : 根本沒用,一般人都會演戲,重點離職大都不是同事 09/05 15:41

MeikLin : 的問題 09/05 15:41

gs00001 : 例行性公事而已,根本沒人會分析這個,否則一堆人根 09/05 15:54

gs00001 : 本無法工作。 09/05 15:54

kyosuke1 : 亞斯還好啦,職場上怪人也不少不是嗎 09/05 16:16

mangoldfish : 看主管需求吧?有遇過人格特質重做還沒過最後被放 09/05 16:26

mangoldfish : 棄掉的 09/05 16:26

lolpklol0975: 不重要 09/05 16:38

CCRun : 鴻海前董事長不就請了一個亞斯當他的發言人? 09/05 16:55

visa9527 : 怕這個員工以後選市長總統狂捅原公司的刀 09/05 16:56

avgirl : 我進公司才發作,下班就正常 09/05 17:04

rainf : 想指什麼大聲講 09/05 17:11

rainf : 還有你有找過工作嗎?不會知道那是在幹嘛的嗎? 09/05 17:11

chunfo : 一堆歇斯底里的文組pm比亞斯伯格還難相處 09/05 17:18

chunfo : 不過hr嘛 之前好像有人分享過連是不是長男也拿來篩 09/05 17:20

cityhunter04: 看哪某黨黨主席就知道,千萬不要用…. 09/05 17:22

yoyoyolin : 亞斯伯格症很多都天才,篩掉是公司損失吧。那種測 09/05 17:29

yoyoyolin : 驗就盡量填的好像很正向通常都能過啦。 09/05 17:29

VVii : 比較怕六十路老x女 09/05 17:49

kyle5241 : 的確我一開始太強差點被刷掉 09/05 18:09

dildoe : 顆顆製造業還是很多奇奇怪怪的人跟事XD 09/05 18:09

tyantmf : 一堆推拖拉閃的比亞斯伯格的擺爛 09/05 18:47

oldchang1205: 誰給你這種錯誤訊息 那個是測你的奴性的 跟亞斯伯 09/05 18:56

oldchang1205: 格沒半毛錢干係 09/05 18:56

AlexanderIn : 態度跟症狀是兩碼子事,一堆人正常不也拖拉閃。 09/05 18:58

jeroger : 公司應該會想找出斯德哥爾摩症候群的來錄取 09/05 18:58

kevinmeng2 : 你公司很勇喔?都不怕歧視被告到倒閉? 09/05 19:19

yoyoyolin : 斯德哥爾摩症=抖M 09/05 19:33

btpeter : 聽你在喇叭…. 09/05 19:34

dt94206052 : 政治廚滾回八卦跟政黑 09/05 20:03

poba8506 : 我公司有一個在裝的,然後一直出包,主管還把他當 09/05 21:01

poba8506 : 孫子包容叫他不要太累勒... 09/05 21:01

jerrychuang : 不要搞不清楚狀況,亞斯很多天才,一個天才能解的問 09/05 21:57

jerrychuang : 題,十個庸才也解不了,科技公司聰明的很,怎麼可能 09/05 21:57

jerrychuang : 把天才往外推? 09/05 21:57

d26672002 : 你哪一個老闆沒亞斯伯格?? 09/05 22:16

una283 : 想太多 09/05 23:04

houseguy : 亞斯有特長也不錯 09/05 23:15

Brester : 大部份都是任職了才發作,或上班時間才發作?呵呵 09/05 23:30

ccas : 你想太多了,那個要造假超容易 09/05 23:49

ccas : 科技業的話,搞不好有亞斯的比較容易錄取@@ 09/05 23:49

kastyshing : 除非業績或績效超強,不然誰想和死白目共事 09/06 01:29

fanix21 : 上班采發作 09/06 07:48

jackyc : 之前有跟亞斯伯格症的同事共事過,一開始會覺得他 09/06 08:22

jackyc : 很有趣,很天馬星空,想法很特別,2個月後感覺到他 09/06 08:22

jackyc : 就是我行我素,完全是想怎樣就怎樣,大家在fab修機 09/06 08:22

jackyc : ,下午四點多跑去吃飯說他餓了,報告時只會照他的 09/06 08:22

jackyc : 思路走,一有人提問,就無法招架,然後開始吵架… 09/06 08:22

jackyc : 還好我退了… 09/06 08:22

puffycat : 現在暴走的都是正常人!反而亞斯比較自制! 09/06 08:53

puffycat : 這測試是看夠不夠奴 09/06 08:54

yoyoyolin : 亞斯患者是0社交能力、我行我素,這種人當主管機率 09/06 08:59

yoyoyolin : 低。 09/06 08:59

garyxd : 奴性測試 09/06 09:14

WaterLengend: 我看你沒上過班的機率比較高 09/06 10:45

houseguy : 亞斯要找到適合的工作,當主管難啦,但不是亞斯當 09/06 15:37

houseguy : 主管就輕鬆嗎? 09/06 15:37

dodoro1 : 09/06 18:54

JFLung9536 : 我我有亞斯 一樣的工作時間 我的工作量抵四個工程師 09/06 21:10

JFLung9536 : 你覺得呢? 09/06 21:10

JFLung9536 : 不過有一說一 亞斯特質 真的不適合當主管 當技術擔 09/06 21:12

JFLung9536 : 當還行 真的不適合帶新人 09/06 21:12

Lindeman5566: 亞斯沒有不能當主管吧 被靠北的都是社會化失敗 09/07 07:54

Lindeman5566: 矽谷一堆科技業創業大老都有亞斯特質 09/07 07:54

checkmarx : 支語 09/07 11:04

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