[心得] (代PO)2023 華碩AICS 資深工作經驗雷到爆

看板 Tech_Job
作者 casperate (Casperate)
時間 2023-03-09 17:38:22
留言 205則留言 (88推 12噓 105→)

(本篇歡迎媒體轉載,無需事先詢問) 首先,這篇文章的標題是為了呼應2019年的那篇面試文章,同時也是為了吸引讀者進入本 篇文章。 想對所有優秀人才說,現在的AICS絕對不是你們想像中的外商環境、矽谷氛圍。其實就是 非常徹底的台商,沒有WFH、沒有那種零食吧、有一大堆的工作與鼓勵常態性加班,甚至 會用上班的時數當成你和別人競爭的考績依據。R&D們目前在裡面已經不再是樂於互相分 享專業,更怕的是自己的技能被別人學走,自己的功勞被搶,別人的Defect算在自己頭上 。此外,也幾乎感受不到大家對於做產品的熱情。 我想說的是,的確,或許這些就是工作,會有不同的企業文化轉變,接受不同領導者的風 格與調整是應該的。 但若是資訊不對等的情況就是不應該的,如果是一個徹底的台商文化,就不應該對外用自 由又新創的氛圍包裝。 就我們觀察與感受到的是: 不應該在員工面試時有承諾有WFH,卻在入職後取消。 不應該在員工面試時有承諾的職稱是MLE,卻在入職後要求員工從事與原承諾職稱完全不 同的工作內容,甚至轉當PM。 不應該在員工面前答應彈性工時,鼓勵員工上班去運動,卻又在不久後因為打卡不滿時數 而對員工言語暴力。 不應該在內部已經沒有人在開發AI,還廣發新聞稿鼓吹自己是頂尖的AI公司。 我必須說,如果你能通過AICS困難的面試,目前提供的Package是好的,但你絕對有能力 到同等Package的其他地方發揮出更大的價值。 此外,AICS也有極大的不穩定性,AICS leader也曾在All hands說過,AICS目前在華碩的 風口浪尖上,薪資凍結甚至減薪都是有可能的,一個軍隊會有不同的領導風格,會改變, 如果你沒有辦法接受,那就請你離開。 另外,企業文化的改變當然也跟領導人密切相關,除了眾所周知的黃泰一博士是一直領導 AICS之外,最近AICS會變成這樣也跟主管 楊O民有關,這個人應該在 醫療領域做 AI的主 題能找到,如果你確定想進來AICS,那請小心不要被他帶到。 =============================================================== 致 施崇棠 與 徐世昌 董事長: 由衷感謝你們在全世界軟體業大萎靡的狀況下,仍然願意不遺餘力地投入AICS的 研發工作,且持續相信與帶領我們前進與成長,如此破釜沉舟與堅定地希望台灣軟體與醫 療產業轉型的決心實在不得不令人欽佩。 AICS成立四年多來的定位一直是重要的研發單位,希望成立的是一個人才薈萃、能激發眾 智且開創具潛力商業模式的新創團隊。正如Ray Dalio在他的書《原則(Principle)》中所 說,我們需要保持極度開放的態度,我們需要極度真實與透明,並且珍惜志同道合者,華 碩一直以「以人為本」作為核心經營理念,在AICS尤其重視專業,且直接以「人」為核心 的醫療領域更應謹慎,若管理層級與任務執行者存在相當的資訊不對等與落差,且極度不 信任與持續緘默的狀態,恐怕會讓AICS將來面臨巨大的風險。 =============================================================== 最後,我想對所有對工作充滿熱情、抱持理想、並且具備能力的天才們說: 許多人常說人生很難,工作很難。 其實大家都是一樣的,從螞蟻到鯨魚,沒有不難的。 但請記得,不要當螞蟻,要當鯨魚。 我們期盼要像鯨魚一樣游弋在藍海中,鯨群們以強大的力量揮動著魚尾,在海面上掀起巨 大的浪花。 我們期望著每位天才都能夠在自己的領域中,用熱情、理想與能力來激發出無限的潛能, 成為引領產業發展的關鍵力量。 --
※ 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.120.11.13 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1678354704.A.3B9.html

h30306 : 推 03/09 17:46

s871443 : 現在內部沒有人在開發AI? 03/09 17:48

john65240 : 石頭不止這個部門這樣啦 03/09 17:49

john65240 : 主管不斷暗示事情做不完要用下班時間做呵呵 03/09 17:50

agbr2 : 聽那麼年施的廢話,真的百聽不厭 03/09 17:51

appk : 裡面有這麼多的優秀人才,不知道是否有能力開發一個 03/09 17:53

appk : 跟Chatgpt一樣的AI,這樣我相信會更有競爭力,且能 03/09 17:53

appk : 得到像是微軟或是Google的關注。 03/09 17:53

loadingN : 早就說過了 系統廠不意外 03/09 17:59

blargelp : 根本沒人想像會是外商風氣吧 你在哪看到有人這樣說 03/09 18:07

blargelp : 的= = 03/09 18:07

Willywangkaa: 沒有期待 沒有傷害 03/09 18:08

blargelp : 華碩對新東西決策超級保守,保守到你會懷疑這件真的 03/09 18:09

blargelp : 自稱品牌廠? 怎麼會有品牌廠以內卷為經營方向的 03/09 18:09

wwwson1256 : 優秀人才應該不會去華碩吧 至少也聯發科聯詠瑞昱群 03/09 18:12

wwwson1256 : 聯新思楷登 更厲害的谷歌蘋果微軟netflix 03/09 18:12

wwwson1256 : 華碩只有私立輔仁中原淡江義守文化會去而已 03/09 18:13

wwwson1256 : 頂多國立中文外語企管 03/09 18:14

lolicat : 期待台商像外商本身就是個錯誤的期待吧 03/09 18:18

chunfo : 好一點的台商幾乎都在新竹 年輕人真的別太愛台北 03/09 18:19

abbei : 想要外商風氣怎麼跑去台商了,幫QQ 03/09 18:19

weiflower520: 我要看到血流成河 03/09 18:21

automaton : 好真實的感覺@@ 03/09 18:22

william7713 : 對華碩有期待是不是搞錯了什麼 03/09 18:22

Adam6613 : 又是華碩顆顆 03/09 18:27

yoyoyolin : 「不再是樂於互相分享專業,更怕的是自己的技能被別 03/09 18:29

ccow : 又是AICS 03/09 18:29

yoyoyolin : 人學走」、「廣發新聞稿」上述這2件事其他台廠科技 03/09 18:29

yoyoyolin : 公司也差不多,文化這種東西不是一天二天可以改的了 03/09 18:29

yoyoyolin : 的,能改的了的話,GG離職率也不會那麼高。你在台 03/09 18:29

yoyoyolin : 商卻希望有外商風氣是否太理想化職場惹…. 03/09 18:29

xxp680 : 這部門之前不就頗黑 討論過一陣子 03/09 18:30

IhateOGC : 醒醒吧孩子,即使你做出chatGPT還是會被高層釘 03/09 18:30

IhateOGC : 沒有商轉的產品都是拉基 03/09 18:30

gn01216674 : 所以薪水很好嗎 有200嗎 03/09 18:30

wwwson1256 : 四大學生去華碩是會被笑死的吧 身邊同事都是私大不 03/09 18:31

wwwson1256 : 然就文組 03/09 18:31

wwwson1256 : 文組Training一個月也能做華碩Bios, sw 03/09 18:32

hmsDEBBIE : 感謝分享 承諾WFH又取消給人感覺很差 親身經歷 03/09 18:32

ts05593818 : 怕 03/09 18:34

c6cy : 大頭是微軟的去的 也還是不能改變骨子裡的風氣 03/09 18:35

c6cy : 號稱AI公司 結果卻不斷以負面傳聞上版面 加油好嗎 03/09 18:36

c6cy : 補推 03/09 18:37

c6cy : 能夠想到監控員工在不在位置的AI solution 03/09 18:38

c6cy : 有這樣想法的公司 老實說這些表現真的不意外 03/09 18:38

ccow : 大頭就是亂源 03/09 18:39

transforman : 辣個男人就是亂源啊 03/09 18:40

skizard : 直接抵制華碩產品拉 品牌廠還搞成這樣 03/09 18:42

TSMCfabXX : 中共刀碩 03/09 18:43

venomsoul : 支那公司 03/09 18:45

zerobx : Csir表示: 03/09 18:46

hegemon : 這個當初獵人頭超級推薦,說什麼絕對沒有系統廠思維 03/09 18:52

hegemon : ,我就想說怎麼可能,這可是石頭 03/09 18:52

jeff40108 : 四大電資沒有在去華碩的啦,文組可能有一些 03/09 18:59

celestialgod: 收到好幾次獵頭推薦 還好都沒有去 03/09 19:03

Lowpapa : 趕快備份 03/09 19:11

gn01216674 : 那新人有200嗎 03/09 19:11

tomdavis : 看開點 燒錢部門 在系統廠絕對被酸到出汁! 03/09 19:14

bxc : 不會去外商喔 台廠的話能聽? 03/09 19:15

leoloveivy : 可憐啊 同期去ggit 的賺到流湯福只想掛MLE title的 03/09 19:20

leoloveivy : 哈哈哈哈 03/09 19:20

ptta : 新事業部還在燒錢吧?待遇可想而知.. 03/09 19:20

poiuy178 : 笑死 這間怎一直被嗆 03/09 19:25

manman0921 : 之前原本還想投這家…沒想到現在裡面沒有在做AI了 03/09 19:32

AxelGod : 哈哈 03/09 19:38

justaID : 這麼直白的不多見,推一個,文化這種東西真的不是 03/09 19:39

justaID : 一天兩天改得過來 03/09 19:39

WaterLengend: 系統廠意外嗎,獵頭的話能信屎都能吃 03/09 19:42

chunfo : 系統廠幾乎都加工出口區時代的老人 03/09 19:43

deltarobot : 沒做AI要不要改名啊 03/09 19:54

lhz135 : 受害者+1 遇人不淑 03/09 19:54

yudofu : 要不怕別人學走技能,如果不是實力差太大不怕別人追 03/09 19:55

yudofu : ,就是年紀差太多要把年輕人教會讓他貢獻體力,否則 03/09 19:55

yudofu : 實力相近的會卷起來也不意外吧 03/09 19:55

yamakazi : 還在燒錢的部門,還想WFH哦? 03/09 19:58

yamakazi : 講的我以為公司有什麼大掛可以爆,結果只是不能WFH 03/09 19:59

yamakazi : ,還有互相提防怕被學走。這種小鼻子小眼睛掛真的笑 03/09 19:59

yamakazi : 死 03/09 19:59

ericthree : 石頭讚讚讚 03/09 19:59

ohohohya : 怕技能被學走這句話已經20幾年沒聽到了 03/09 20:00

yamakazi : 你信上第一句話都說了「全世界軟體業大萎靡」要走快 03/09 20:01

yamakazi : 走,以為寫封信可以改變大頭哦? 03/09 20:01

liaojc1688 : 唉,我有命卻沒錢花 03/09 20:02

yamakazi : 全世界軟體都大萎靡,AICS還在燒錢結果員工在吵WFH 03/09 20:02

yamakazi : 笑死 03/09 20:02

cphe : 年輕人就是年輕人,做得不爽就直接換工作了,想這 03/09 20:04

cphe : 些都浪費時間而已 03/09 20:04

Hecc : 不是個咖 寫在多都沒用啦 03/09 20:09

oachan : QQ 好慘 當初少見的職缺 03/09 20:09

soliboy : 推經驗分享,希望不會被刀子法務搓掉這篇文 03/09 20:20

jay123peter : 幫高調 03/09 20:29

apteekki : 說真話 推 03/09 20:45

houjay : 當初那個台大只出100萬還外派新加坡就知道這間裡面 03/09 20:57

houjay : 能請到的人的水準了 03/09 20:57

zorogto : 九頭不意外啊 03/09 21:01

samm3320 : 之前不是開100萬給112被笑死 03/09 21:02

AxelGod : 全世界軟體萎靡? 台灣才萎靡吧 也沒發光過啊 03/09 21:02

samm3320 : 面試官還問搞AI的為什麼用python不用c 03/09 21:04

chienk : 紅明顯。應該看清現實不要被學校裡教授整天aiai騙了 03/09 21:05

chienk : 。 03/09 21:05

whitecow : 靠北喔…台灣老闆就要看到你坐在位置上到半夜…誰 03/09 21:08

whitecow : 跟你WFH…根本你自己期待錯誤 03/09 21:08

WWIII : 台商意外嗎 03/09 21:13

nxuanr : 2008年華碩員工在市貿資訊展用美工刀恐嚇我 操你媽 03/09 21:14

nxuanr : 的華碩去死吧 03/09 21:14

h56999 : 資訊展會有華碩員工?那不就買電腦的8+9 03/09 21:19

blackrays : 完全不意外 03/09 21:36

leopika : 寫老半天結果是一堆台廠通病,你是寫給外國人看喔 03/09 21:46

followwar : 意外嗎? 03/09 21:47

gn01216674 : AI就是出國吧 台灣沒有這種東西 03/09 21:48

gn01216674 : 台灣有的就只有半導體 03/09 21:48

gn01216674 : 我真心替被新聞洗到ai的台灣學子們默哀 03/09 21:48

gn01216674 : 隨便阿貓阿狗電機系賺的都比台大ai多 03/09 21:49

gn01216674 : 有點難聽 但真的就這樣 03/09 21:49

shawncarter : 跑去華碩再說這不是外商風氣也是有點奇怪 03/09 21:49

JungleKING : 不是去過外商就會有外商思維了,這裡是台灣,裡面還 03/09 21:56

JungleKING : 是有不少台式水準在裡面。 03/09 21:56

bqbq : 還記得多年前華碩想挖人過去,月薪只開6折,笑死 03/09 22:15

octop17 : 幫拍拍 石頭鬼故事聽多了也是麻痹 樹大有枯枝 03/09 22:22

geniusturtle: 推 03/09 22:27

orz811017 : 塊陶啊啊啊 03/09 23:05

zorko : AI薪水高的很多啦 大多不在系統廠而已 03/09 23:11

zorko : 之前聽到HTC 石頭裡面做AI算法的薪水 真心覺得扯 03/09 23:15

DrTech : 沒在開發AI是什麼意思?如果是要寫軟體系統只能說很 03/09 23:19

DrTech : 平常。AI又不是只有模型訓練。 03/09 23:19

fundme : 不爽不要做 03/09 23:20

DrTech : 原PO在dcard說沒做AI去做前後端,很正常吧,AI產品 03/09 23:26

DrTech : 本身就需要前後端開發。尤其是你要產品化賣錢時,尤 03/09 23:26

DrTech : 其是上面的人有業績壓力時。其實想去研究單位,不碰 03/09 23:26

DrTech : 到前後端根本就不該去任何系統廠的AI部門。 03/09 23:26

DrTech : 看起來是AICS不打算只走研發與燒錢了,才回到現實產 03/09 23:28

DrTech : 品世界。 03/09 23:28

DrTech : 我以前在AI產品,也是researcher+前後端開發+DE阿, 03/09 23:28

DrTech : 沒什麼。 03/09 23:29

DrTech : 不想做產品或盈利,可以找純研發單位啦,遠離產品, 03/09 23:30

DrTech : 真的也沒什麼。 03/09 23:30

windlll : 這部門新聞真多 03/09 23:45

bbsosadd : 華碩很多四大的好嗎 03/09 23:47

oToToT : AICS台大沒有很少吧 03/09 23:53

zenoho : 非常真實! 03/09 23:55

bochengchen : AICS new grad 有人拿拿過整包170+ ,這算少嗎? 03/10 00:30

ming5566 : 推 垃圾系統廠 03/10 00:40

cphe : 整包拿170真的不如去mtk還比較有前景 03/10 00:53

ppc : 停損很重要 03/10 00:59

TimoBall : 阿彌陀佛 想進這家請三思 03/10 01:44

SilverFocus : 危 03/10 01:58

c41231717 : 台北人唄 都會想留在台北 03/10 02:33

peter98 : 紅明顯 認真問 華碩他就是台商阿 他是徹底的台商 03/10 02:39

peter98 : 沒甚麼問題啊 為什麼有人會覺得他會像外商 然後發 03/10 02:40

peter98 : 現他果真不像外商後就備感失落? 為什麼AICS會讓原PO 03/10 02:40

peter98 : 一開始以為應該要有外商的環境???????????????????? 03/10 02:40

wayne753 : 上個月也聽獵人頭說什麼充滿外商創新風氣、有在做AI 03/10 02:46

wayne753 : 、能力夠強七百也給得起,後來問在內部的朋友才知道 03/10 02:46

wayne753 : 不是 03/10 02:46

howardruby : push 03/10 03:21

peter98 : 所以該被噴的是HH 不是華碩R 03/10 03:36

m54k600ive80: 好難得的文章 03/10 04:04

rogergon : 如果總時數不到額定工時,被噴合理吧? 03/10 06:09

puffycat : HH要業績當然誇大! 03/10 06:55

DrTech : 整包170月薪大概才10萬上下,雖不差,但也沒到可以 03/10 07:00

DrTech : 一直吹pay不錯。 03/10 07:00

Chilloutt : 各研究院都差不多啦,嘻嘻 03/10 07:05

doranako : 這就是系統廠 03/10 07:11

jeff40108 : GG IT都三百了,最好會有台大畢業去領什麼一百七做 03/10 07:26

jeff40108 : AI啦 03/10 07:26

ken29228468 : 軟體都做不好的公司 你怎麼會相信ai做得好 03/10 07:29

flash5408 : 矽谷氛圍?? 幹嘛不直接來矽谷? 矽谷氛圍是啥賣點 03/10 07:47

jboys75 : 寫實話的話要推 03/10 07:49

SW222222 : @flash5408 不是所有人都想或能離開台灣 03/10 08:18

cphe : 減薪那段只能說你過太爽,你要是真的外商早就像In 03/10 08:18

cphe : tel減薪或直接像其他外商裁員了,多看看現在的景氣 03/10 08:18

cphe : 如何吧 03/10 08:18

cphe : 台廠就是台廠,會覺得你進去就是與眾不同變外商也 03/10 08:21

cphe : 是神奇,更別說在台外商很多都台廠化了 03/10 08:21

cphe : 如果真有能力,你現在就是在google而不是在這裡不 03/10 08:22

cphe : 是嗎 03/10 08:22

cphe : 趕快找其他工作吧 別糾結在這了 通常會覺得能 03/10 08:25

cphe : 改變環境的只有年輕人 03/10 08:25

Willywangkaa: 樓上說的實在,但有時候台廠連裁人的勇氣都沒有,果 03/10 08:35

Willywangkaa: 斷點離開才是真的 03/10 08:35

starer : 華碩軟體…可以搜尋一下ARMOURY crate這個橫跨整個 03/10 08:41

starer : 華碩產品線的軟體評價如何… 03/10 08:41

jeff0025 : 台商 03/10 09:31

hypeng : 推分享 03/10 09:35

mhmichelle : 幫推 03/10 09:35

xoy232 : 內部沒有在開發AI? 這是多麼嚴重的事情 03/10 09:43

k798976869 : 樓下台大已接受offer 03/10 10:43

gn01216674 : new grad 170老實說不差,這我不嘴 03/10 10:45

sc1 : 台大電機ICS跟華碩ASUS還是做主機板筆電比較好別AI 03/10 10:59

sc1 : 在TW弄那種矽谷式WFH跟彬彬有禮的不太長久就會破功 03/10 11:00

sc1 : 洗臉式面試就是人脈不足陌生應聘常見此風不可長 03/10 11:02

littlebroken: 石頭牌子大 公關強 確實每年都撈到很多四大newgrad 03/10 11:06

littlebroken: 小弟就是2015傻憨菜B被騙進去 一個課清交成一半以上 03/10 11:07

littlebroken: 但只要你不是個邊緣雞掰人 同學們固定聚會聊天 馬上 03/10 11:07

littlebroken: 就知道自己領多爛 我的課/部四大 2~4年後幾乎跑光 03/10 11:09

littlebroken: 包含我自己 有在聯絡的前同事後來發展也都挺不錯 03/10 11:11

littlebroken: 只能說世界很大 機會很多 學弟們還是多看看吧 03/10 11:12

littlebroken: new grad 在石頭可以領170 大概在外面值1.5倍+ 03/10 11:15

xyz30317 : 獵頭的幾乎都是文組 根本沒什麼分辨能力 03/10 11:33

Abhoth : 謝謝這篇,上週寫面試題時,就一直在想出題者是不 03/10 12:11

Abhoth : 是在暗示勸退不要加入XD 03/10 12:11

RichWayne : 推企業文化那段,風氣會影響到員工的 03/10 12:32

RichWayne : 看來那位前MTKer,現任AICS主管的同仁應該很有故事 03/10 12:32

opencat : 所以抱怨的重點是 公司政策調整,管理風格,減薪? 03/10 13:15

mutkan : 被指名的那個主管感覺大有問題... 03/10 16:46

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