Re: [請益] 該不該做管理職?

: 大家好，我是一個才工作三年多的工程師，今年29歲，單身沒有家要養。 : 但由於一些特殊性，去某間中規模 (500人)的上市公司面試， : 對方很急用人，且我的工作背景非常被需要， : 因此雖然我才這麼資淺，但卻給了我 "科長" or "課長"的職缺 (手上不會帶人)， : 並且承諾部門會漸漸繼續找人 (因為新產品很賺錢，陸續會開新案子)， : 說大約一年左右可以升"副理"，並且手下會帶3~4個工程師。 : 而薪水的話其實也算是可以的，大概年薪95萬上下 (第一年)。 : 我目前的猶豫點是: : 1. 朋友聽聞後提醒我擔任主管職後要小心的是捲入政治，但我職場經驗不豐富情況下， : 不曉得能否升任？ : 2. 我自己覺得這是一個很不錯的發展機會，畢竟基層工程師做到一個歲數會有瓶頸， : 如果能有管理經驗可以為經歷加分，路也比較寬廣？ : 想請大家給個意見，謝謝！ 可以去 1. 這已經是 500人規模的公司 不是什幾個人的公司 他們有需要通常也都是真的 不是利用title唬人的公司 2. 課長 其實還好吧 科技業三年資歷的 也很多主任 甚至還有pm 專案"經理"也都常見 這樣的title其實沒有大的誇張 3. 卷入政爭 會怎樣? 最差最差 就是離職 有個底就行了 -- ◆ From: 111.184.46.207
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推 r862458:眼光要放遠! 10/13 19:32

推 shawnba:捲入政爭，那就十倍奉還 10/13 19:53

推 solverxyz:鬥爭那都有，不分大小公司，遲早要學著面對！ 10/14 19:16