[請益] 東捷科技 軟設工程師

先說一下自己： 國立師範體系的數學系(大學+碩)預計今年6月畢(論文.口試已過) 論文是做平行計算相關(MPI.openMP.pthread都有在使用) 再來說一下現在的狀況： 周六在就業博覽會上填履歷時跟他們談了一下 現場就直接約這周三去面試(沒經驗沒概念...有點驚嚇到) 因為其他學長姊跟朋友等等的經驗，通常都5~8月才開始各種約面試 這兩天回來就開始找關於東捷科技的資料 但google大都是製程等等的工程師，沒看到太多軟體方面的相關分享 唯一找到一篇沒有特別提的，但推敲應該是寫程式相關的職缺 裡面提到到職後才發現除了要寫程式以外，還要顧機台，穿無塵衣工作 以及很常遇到的需要大陸出差的狀況 (需要大陸出差是有預期可能會遇到的，但操作機台跟穿無塵衣就真的...shock) 直到昨天晚上才發現除了tech_job板以外還有soft_job板 搜尋了一下東捷的文，也大都是很多年前的，也提到虧損很大，現在不行了 但又有看到東捷跟日月光比較的文章，大家卻又說日出東方，向"東"就對了 有點疑惑(因為如果日月光給offer的話...我猜我八成會去...) 因為不是本科系，雖說論文寫C跟平行的一些東西 但對於直接要做相關工作覺得還是有一段路 不知道東捷對於新人的訓練的狀況又是如何? 不知道有沒有相關經驗的前輩可以分享 (網路上東捷的資訊本身就不多，沒工作經驗的新人就又更找不到相關的心得分享) 另外就是面試相關的問題： 1.大學畢業後一開始是先考上中正大學的應地環所，後來因為家人身體出現狀況 　才又重考回高雄(原本打算高雄嘉義跑的，但實在撐不住) 　這段肄業的經歷該不該在面試、履歷上提到？ (這段重考的時間除了陪伴家人以外，學了一些網路規劃、複習資料結構、演算法) 2.面試的穿著，有學長建議要穿很正式(襯衫+西裝褲+皮鞋) 　但他也提到當時被面試官說穿得太正式了 　之前也有看到說穿得像該職業正常上班會穿的樣子，增加關聯性 　所以不知道穿淺藍色襯衫+休閒褲+半休閒的皮鞋是否OK? 3.還有就是專業科目，不曉得該往哪個方向準備(實作程式?基本邏輯概念?) 第一次面試，又非本科系，非常緊張又充滿疑問Orz 先感謝各位前輩的意見<(_ _)> 繼續去趕自傳跟履歷... --
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→ GoalBased: 履歷:隱惡揚善 穿著:你那樣不算正式 除非有西裝外套 03/16 12:09

→ HankJiang: 所以...中正那邊要隱藏嗎!? 03/16 12:10

→ GoalBased: 自己決定吧，隱歸隱，想好被問時該怎麼包裝回答 03/16 12:12

→ GoalBased: 穿著部分，如果被問為什麼穿這麼正式，可以回答因為 03/16 12:13

→ GoalBased: 我很重視這次面試機會 :D 03/16 12:13

→ HankJiang: 恩恩0.0 03/16 12:16

推 pid2: 東捷的這個缺。。。嗯。。。 03/16 13:39

→ pid2: 可接受頻繁oncall跟出差的話可以去 03/16 13:40

推 pid2: 我有待過，三四個月就走了 03/16 13:42

→ HankJiang: 可以問一下這個缺對剛要畢業的新人...適合嗎!? 03/16 13:47

→ HankJiang: 然後出差是指國內的短期出差還是對岸的!? 03/16 13:47

→ allenxxx: 真的,誠心的建議你:當老師才是正解!別花時間在這裡了... 03/16 13:52

→ HankJiang: 我完全沒有教師資格... 03/16 13:53

→ testPtt: 機台程式超無聊的 尤其是看一堆沒接觸軟工寫的程式 03/16 14:18

推 pid2: 我進去一個月就被丟去大陸39天 03/16 14:23

→ pid2: 結果機台move out 03/16 14:24

→ HankJiang: 一個月就... 03/16 14:25

→ pid2: 跟我同期的同事跟我同時進公司，90天還是100天才回來，但出 03/16 14:25

→ pid2: 差費賺不少 03/16 14:25

推 pid2: 據說當時很缺人，回台灣後接奇美的機台，天天跑奇美，跟對 03/16 14:28

→ pid2: 方的pm開會，一直被人家壓新功能，東捷算奇美的子公司。。。 03/16 14:28

→ pid2: 。三年前的事了 03/16 14:28

→ pid2: 算是加班有加班費的公司吧？(以前有，現在不知) 03/16 14:30

推 pid2: 另外，我覺得大概只有教育訓練學得到東西，接機台後大概都在 03/16 14:33

→ pid2: 做雜事居多，當然，這可能看人啦。。。 03/16 14:33

→ HankJiang: 那...會有新人培訓嗎?還是都是直接進去就接手!? 03/16 14:33

推 pid2: 有教育訓練，我當時是寫21day，一個mfc拉ui的教材 03/16 14:36

→ pid2: 3個禮拜左右，剩下一兩個禮拜看要去大陸接的機台的code 03/16 14:37

→ HankJiang: 需要很強大的C/C++能力嗎?還是其實用到的並不是這些? 03/16 14:37

推 pid2: 我那時是用mfc，再加上tcp/ip 03/16 14:40

推 mit029: 東捷目前滿缺人的，聽說之前虧錢所以裁掉或走掉的人很多 03/16 23:39

→ mit029: 我這個部兩個軟體主管都是好人，通常都不是自己部門的要求 03/16 23:48

→ mit029: 加班，主要都是看user方面 03/16 23:49

→ mit029: 我進來不到2個月就自己負責一台機台，主要還是用mfc 03/16 23:50

→ mit029: 國立大學去大陸出差個3個月，年薪應該有破百，不過聽說大 03/16 23:57

→ mit029: 陸的user會把你操到趴 03/16 23:57

→ HankJiang: 恩...這樣如果過幾年又虧錢的話... 03/17 08:45

→ dabiddabid: 應該分兩個部門，不過都是寫應用軟體，大致上一個用C 03/17 10:36

→ dabiddabid: 一個用C++...印象中是這樣 03/17 10:40

推 tuzr: 大約半年多前有去面試,職缺不確定是否一樣,月薪開26K 03/18 00:38

→ tuzr: 一直強調會有加班費,然後常態性加班到12點之後才能走... 03/18 00:39

→ tuzr: 會需要去大陸出差,配合機台出貨。 03/18 00:40

→ tuzr: 開價比原工作低很多，主管知道之後就說大家互相交流XD" 03/18 00:41

→ tuzr: 前幾個月人資又打來邀約...只好尷尬的說:有去談過了 03/18 00:43

→ HankJiang: 26K... 03/18 09:26

→ HankJiang: 12點... 03/18 09:27

→ ggBird: 26k應該是專科學歷吧 03/18 18:16

→ HankJiang: 面試完了...神奇的面試 03/18 18:37

推 thinkniht: 怎麼神奇法 03/18 19:08

推 tuzr: 國立大學Orz 03/18 23:08

→ HankJiang: 完全沒有問我問題~都是我在問問題0.0 03/19 09:31