Re: [請益] 想請問新鮮人起薪與一些問題

看板 Soft_Job
作者 VCLee ()
時間 2013-08-06 01:57:56
留言 7則留言 (2推 0噓 5→)

(原文恕刪) 小弟剛入行不久,程式還是只會修改別人的東西而已... 但是想要分享一個簡單的觀念:「供給」v.s.「需求」 或許板上的前輩們已經知之甚詳了,但小弟野人獻曝一下... 越大的公司,給新鮮人的薪水越容易會有一個標準,因為有一個市場行情在那邊; 那市場行情是怎麼決定的呢? 其實是和您一起競爭的人決定的。 所以重點是:要怎麼去做差異化? 先打個岔,或許您也聽過這樣子的故事: 您會寫java,樓下賣雞排的台灣阿郎也會寫java,而且已經寫了十年了, 他很專業,但會賣雞排的原因是因為不想這樣子下去。 這行除了上班以外,下班以後還要學新的東西,人生除了工作以外還是工作, 已經30好幾,每天都在救火,平日加班已是基本款,甚至六日還要來支援, 覺得自己跟打雜工一樣,視茫茫髮蒼蒼,還要跟不計其數的初生之犢在這職場打滾; 有道是後生可畏,長江後浪推前浪,前浪呢? 阿郎想到他的主管雖然年薪百萬,但已經做了20年了, 有房貸要背,還有老婆小孩要養,雖然很累,但想到家人還是咬著牙加班, 回家以後還是繼續打開電腦工作,明天又是美好的一天。 再打個岔,或許您也聽過另外一個故事: 您的java超厲害,而且是本科系出生的,精通各種基本觀念與實務技巧, 已經有了各式各樣拿的上檯面的作品,已經是業界認可的即戰力; 而在美國的朋友大衛什麼都不會寫,但是他是美國人, 剛好應徵上了一份程式設計的工作,但他大學都在玩樂,只記得hello world。 於是聰明的大衛找上了您,酬勞是他的薪水的1/5,請您幫他完成工作; 而他開心的在上班時間玩魔獸,您也很高興的接下這份工作,皆大歡喜。 好像有點離題了... 拉回來分享一下鬼島的面試心得: 之前去面試的時候最常被問到的是: 「你的期望待遇是多少?」 「你不是本科系,也沒有相關經驗,我為什麼要給你這個薪水?」 「資工碩士畢業/大學畢業/資策會出來的價錢是多少k,你憑什麼喊這麼高的薪水?」 在開口回答之前,您準備好這些問題的答案了嗎? 請記得,薪水是可以談的... 請記得,嫌貨才是買貨人... 還有要記得,第一份工作的薪水會決定很多事情... (舉個誇張一點的例子,如果您的第一份薪水30K,第二份要怎麼談到70K呢?) 最後補充一點觀念,薪水就是您付出勞務所獲得的補償。 如果資方覺得您的價值一個月吃到飽用到掛就是22K還有找, 而且還覺得您應該要很「有禮貌」的謝主隆恩,您難道不會不開心嗎? 我們不怨懟為何生在鬼島,也不怨懟為何資方總是如此綽綽逼人; 資方永遠都會想要壓底您的薪水,就像您去買東西,當然是要買c/p值高的。 那身為資訊不對稱的勞方,該如何取得相關資訊呢? 1. 經濟部商業司公司查詢 (http://gcis.nat.gov.tw/pub/cmpy/cmpyInfoListAction.do) → 去找公司的基本資料 主要看資本額、登記地址,1000萬以下的要注意,地址很奇怪的 (例如一棟大樓的某一室,或是地址在學校的) 也要注意 2. 104 → 可以得到員工人數,20人以下的要注意 3. 愛比較 (http://www.ibeejobs.com/) → 看心情、看薪情 4. ptt.cc ( TechJob / Salary ) →找個公司的資訊 5. 善用估狗大神,例如可以搜尋: a) 公司名字 b) 公司名字 + 面試 + 心得 c) 公司名字 + 職務內容 d) 以上資訊再加上 site: ptt.cc ; 或是 site: 你想要知道資訊的網域 6. 親朋好友... 就算同樣都是 NTU 畢業的同班同學,一個在板上大推做 NAS 的 S 公司, 另一個在中國人的手機品牌公司,兩個人的際遇也是很不一樣的呀... -- ◆ From: 1.162.97.175
※ 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1375725479.A.07D.html

qwer820404:嗯… 真的要做足功課再去 前人的經驗是可以好好利用的 08/06 09:05

qwer820404:真的沒必要這樣作賤自己(曾經我也有過…還好沒去XD) 08/06 09:06

qwer820404:不過就真的要先展現自己的價值了… 對方內不內行就看 08/06 09:07

qwer820404:運氣了 08/06 09:07

viper9709:這篇寫得不錯~推~~ 08/06 23:17

eejimchan:做NAS的S公司真的有這麼好嗎?? 08/12 17:24

novemberfall:說到心深處..(泣) 08/13 22:42

您可能感興趣