[請益] 留職停薪考績問題請教~

想請問版上人事高手， 有2種留停方式: (1) 在104年5月起辦留職停薪至104年12月底， 則104年度為無考績+105年度全考。 (2) 在104年度7月起留職停薪至105年7月， 則104為另考+105年另考。 此2種方案對未來晉俸、特休有何影響呢? 無考績據說對未來商調會較不利， 但連2年另考又會有何影響? 是不是就連2年無法晉俸? 感謝解答!! --
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推 b9003040: 只有全考可升級，差異最大的是休假，慎思 11/24 22:39

→ appletart: 可以請問休假有何差異嗎? 謝謝您 11/24 22:41

推 b9003040: 方案二，105年無休假，106年依照在職比例計算 11/24 22:53

→ appletart: 謝謝您回覆，可以再詢問方案一的休假年資是否砍掉重練 11/24 23:20

推 b9003040: 方案一，105休假可以在職比例計算， 11/25 18:07