[情報] 新公務人員考績法已待送立院

看板 PublicServan
作者 howenchong (Ho)
時間 2010-03-02 16:53:18
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考績法修正案 公務員3次丙等就資遣 2010/3/2 下午 02:09:00 考試院2日公布影響33萬餘公務員的公務人員考績法修正草案, 若累積3次丙等就要辦理資遣或依規定退休。(中央社資料照片) (中央社記者葉素萍台北2日電)考試院今天公布影響33萬餘公務員的公務人員考績法 修正草案,除了新增優等上限為5%,甲等以上比例以65%為上限,丙等比例為3%, 若累積3次丙等就要辦理資遣或依規定退休。 考試院舉辦新春記者會,銓敘部提出考績法修正草案,待考試院院會審查通過, 將送立法院審議。銓敘部長張哲琛指出,現行考績機制, 每年甲等及乙等比例達99%以上,考績法已流於形式,無法達到當初考績管理目標。 張哲琛表示,新修正考績法以「工作績效」為核心,相較於現行 考績評比以50%工作表現、20%操行、15%學識、15%才能, 新修正考績法將採70%工作績效、30%工作態度來考核公務員績效, 並授權各機關視業務特性擬訂考核細目,報請主管機關核定。 張哲琛說,新修正草案考績等次限制,明訂優等以5%為上限, 甲等以上以65%為上限,丙等不低於3%。 相較於現行考績實施每年甲等比例以上不超過75%, 新修正草案優等加甲等比例合計70%,這屬於「漸進式改革」。 草案中規定,公務員第1次丙等留原俸級並輔導改善, 第2次考績丙等降1級改敘,第3次考績丙等則辦理資遣或強制退休。 考績丙等的條件包括,工作考績在機關內排序最後3%;挑撥離間、 不聽指揮破壞紀律;延宕公務造成人民權益損害; 洩漏公務機密或違反行政中立情節重大; 業務失當造成人員傷亡、財物損失,或負擔國家賠償責任等。 另外,張哲琛說,草案引進「同官等比較」概念, 同官等考列甲等以上人數比例,不超過75%,至於主管考列甲等以上人數, 則訂為85%為上限,他認為,這可以打破以往「高官、主管都是甲等」的迷思。 張哲琛指出,考績法修正草案也結合團體績效評比, 且更重視面談機制,除1年2次面談,並引進同儕之間的評比; 另外,考列丙等的公務員,可以透過保訓會復審機制救濟, 如果主管的考績不公允,會被追究責任。 考試院長關中表示,推動改革時,一定會有人感覺自己利益受損,他 也陸續聽到外界很多聲音,不過,相較於考績法對公務員整體權益提 升,這些枝枝節節,有時是以偏概全甚至是很極端的例子 ,是不成比例的,「難道路上有石頭,就不要走路了嗎?」 關中說,文官制度被視為黑洞,對公務員而言,是莫大的諷刺 、誤會與傷害,考績法不改變,公務體系的訓練、陞遷、俸給都無法發揮功 能,考績法修正是文官制度能否跳脫泥淖、擺脫黑洞,重建 信心、贏得民眾信賴的起點。990302 -- -- ◆ From: 120.107.160.52
※ 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1267520001.A.D9D.html

howenchong:兩院立場是一致的,立院民黨不可能反對 120.107.160.52 03/02 16:56

c09003023:民進黨反對 也沒用吧~ 61.229.218.177 03/02 16:58

R3210:部分內容還勉強,但3%又沒配套...這點很慘 163.29.35.153 03/02 16:59

R3210:以後100人-97人100分,剩3個95分的要哭哭了 163.29.35.153 03/02 17:00

nezumi24:為什麼主管考甲上限比例那麼高XD? 125.225.32.22 03/02 17:02

BraveCattle:要2甲才升等也很誇張 210.69.124.41 03/02 17:04

nezumi24:來問我家那位他們下次考績要怎麼打好了XD 125.225.32.22 03/02 17:05

meya:教授:抓最後3%強制死當 140.114.78.145 03/02 17:05

nezumi24:每次問這個還被罵 你不要想太多XD 125.225.32.22 03/02 17:07

hidog:總覺得關中就是最大的石頭@@" 140.115.221.95 03/02 17:10

louis123321:我比較想知道以後沒有黨證是不是就要 140.112.217.50 03/02 17:13

louis123321:吃餅了... 140.112.217.50 03/02 17:13

nezumi24:就算有黨證也不見得有用吧 125.225.32.22 03/02 17:18

nezumi24:而且萬一政黨輪替不就死定了wwww 125.225.32.22 03/02 17:19

TheAVKing:光一條不聽指揮就可以殺爆你了 114.33.213.226 03/02 17:47

lennmoon:之前阿扁紅衫軍在倒他聲勢最低迷時 124.6.31.147 03/02 18:00

lennmoon:也沒有像馬先生這樣,政府在想啥 124.6.31.147 03/02 18:00

jcll:如果當初是張俊彥當院長就好了 124.11.16.232 03/02 18:01

nezumi24:現在就看立法院要怎樣了 125.225.32.22 03/02 18:06

jcll:到底要怎樣讓關腦殘滾蛋阿???? 124.11.16.232 03/02 18:09

oscarcar123:一般法案都沒這麼快 61.59.237.129 03/02 18:09

oscarcar123:修理公務員最快...xd 61.59.237.129 03/02 18:09

nezumi24:會不會很快就通過呢 科科 125.225.32.22 03/02 18:10

tinjunsei:2甲才升等--~好慘 219.85.92.52 03/02 18:15

tinjunsei:一輩子都不會再投給kmt 對了 記得打電話 219.85.92.52 03/02 18:16

tinjunsei:到謝國樑立委那 法制委員會算源頭.. 219.85.92.52 03/02 18:16

abscented:要腦殘關滾蛋很難~除非他自己下台 116.59.134.141 03/02 18:23

jcll:立院沒辦法讓他滾蛋嗎? 124.11.16.232 03/02 18:30

ezmantalk:百分之三十的工作態度就等於排高排低 118.167.66.103 03/02 18:43

ezmantalk:主管你自已決定 草案條文應該要在各基 118.167.66.103 03/02 18:43

ezmantalk:層辦理公聽會 聽取基層意見 118.167.66.103 03/02 18:43

ezmantalk:打破迷思看不出來… 118.167.66.103 03/02 18:44

nezumi24:工作態度誰說了算? 125.225.42.152 03/02 18:45

Yuma38:不要臉 現行考績法本來就明定要同官等評比 114.45.180.144 03/02 19:04

Yuma38:但簡任歷年甲等平均超過90%以上 一直違法 114.45.180.144 03/02 19:05

Yuma38:官官相護 爽大官苦小吏 狗屁改革 114.45.180.144 03/02 19:06

nezumi24:而且真的要這樣搞應該全國來比 125.225.42.152 03/02 19:06

nezumi24:而不是以機關為單位 125.225.42.152 03/02 19:07

ChallengerII:因為關中腦袋裝石頭啊 基層再怎麼拼123.194.211.249 03/02 19:11

ChallengerII:也抵不過腦殘高層的破壞!123.194.211.249 03/02 19:11

proletariat:挑撥離間不聽指揮?長官有擔當就依照 111.185.70.12 03/02 19:12

proletariat:保障法第17條下達書面命令別秋後給餅 111.185.70.12 03/02 19:13

jaxle:吃屎吧 124.11.190.179 03/02 19:37

lowgflejd:主管怎沒定吃餅比例 擺明要美名又想爽 220.132.155.14 03/02 20:02

EMU300:考績法可以由政務官優先試辦嗎? 3%丙喔 XD 61.228.243.192 03/02 20:02

fasiunfan:以後新人不吃乙 ....改吃丙了嗎 59.112.130.116 03/02 20:06

inlanyu:主管都是等著進高級文官團的~怎麼會去吃餅 114.39.208.100 03/02 20:20

inlanyu:餅都是等著餵下面基層滴~ 114.39.208.100 03/02 20:22

popomo:...........完全不知道怎麼辦 219.70.188.114 03/02 20:23

R3210:關:路上有石頭就不要走路了嗎?111.251.110.205 03/02 20:26

R3210:基層:這顆石頭把路都擋住了走屁喔!!111.251.110.205 03/02 20:26

popomo:沒啥好講的 政黨再輪替吧... 219.70.188.114 03/02 20:30

GreatTaiwan:即使輪替,關老爺還有兩年任期!只要 122.125.33.11 03/02 20:31

GreatTaiwan:他在任內的一日,必然會將文官體系照 122.125.33.11 03/02 20:32

TheAVKing:是還有四年....就算某人連任失敗,他一樣 114.33.213.226 03/02 20:33

GreatTaiwan:他的意思改。嗚呼!哀哉! 122.125.33.11 03/02 20:33

TheAVKing:繼續爽 114.33.213.226 03/02 20:33

Amygo:要讓關中吃屎只能從立委下手 123.192.98.39 03/02 20:34

GreatTaiwan:有人說他黨政關係極好,從立委下手根 122.125.33.11 03/02 20:36

GreatTaiwan:本撼動不了他的。 122.125.33.11 03/02 20:36

Amygo:問題立委要選票阿 才不能像關中怎麼亂搞都 123.192.98.39 03/02 20:37

Amygo:不會燒到自己 更不會像某人笨的自己的票都跑 123.192.98.39 03/02 20:38

Amygo:光了還自那邊堅持改革 123.192.98.39 03/02 20:38

R3210:樓上的話其實有好有壞啦,沒政績又要改革111.251.110.205 03/02 20:39

R3210:當然會被罵,不過最扯的是決策錯誤找基層開刀111.251.110.205 03/02 20:39

jaxle:關中的意思??是騜的意思吧 124.11.190.179 03/02 20:40

shumim:臺灣公務員,怎麼那麼悲哀,領個錢,好像人 122.254.4.170 03/02 22:12

shumim:家施捨一樣,國家都是靠鴻海,與公務員無關 122.254.4.170 03/02 22:13

hiroteru:這種改革,真讓人心灰意冷.臺灣政務官.唉 114.32.110.119 03/02 22:35

ilyuhu:年底五都讓kmt倒個徹底吧! 163.20.181.71 03/02 23:31

Hotem:與其權謀性東想西想 不如誠實以對實話實說 115.43.153.40 03/02 23:49

Hotem:直指這個草案根本是以凌遲基層來交差了事 115.43.153.40 03/02 23:49

Hotem:無論是民選馬總統或總統提名的關院長應該力 115.43.153.40 03/02 23:50

Hotem:挺剔除真正靠關係混吃的米蟲 115.43.153.40 03/02 23:51

Hotem:這草案從方向上根本就錯 115.43.153.40 03/02 23:51

Hotem:現行制度 就可以打丙... 將真正的米蟲打丙 115.43.153.40 03/02 23:52

Hotem:比強制固定一定比例的人領丙 對症下藥又務實 115.43.153.40 03/02 23:54

Hotem:制度上的問題是 考績永遠上打下... 115.43.153.40 03/02 23:54

Hotem:仗背景關係 投訴到死 都不可能拿乙 何況丙 115.43.153.40 03/02 23:56

Hotem:制度面 真正該改革的方向..... 115.43.153.40 03/02 23:56

Hotem:應該開放 朝夕知情的部屬打主管考績來破除 115.43.153.40 03/02 23:57

Hotem:打破 『當上主管 永遠都是甲等』的 惡例 115.43.153.40 03/02 23:57

Hotem:現行制度下..... 將真正米蟲打丙 115.43.153.40 03/02 23:59

Hotem:才是民眾期盼的真改革 115.43.153.40 03/03 00:00

Hotem:推 固定比例去領丙 根本是鴕鳥心態 不肯面對 115.43.153.40 03/03 00:04

Hotem:也只有務實對症 分散考評權力 提高包庇成本 115.43.153.40 03/03 00:07

Hotem:以政務官的立場來想 也才能贏得民眾真心支持 115.43.153.40 03/03 00:08

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