※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1642265622.A.8C0.html
→ newsnew: 因為不是看年終 01/16 01:00
推 XDdong: 契約有寫保障多少個月就沒問題ㄛ 01/16 01:01
推 jonsauwi: 我記得如果有簽勞動契約上面載明保障多少年終的話是要履 01/16 01:03
→ jonsauwi: 行的，但如果沒簽類似的約就不保障了是真的 01/16 01:03
推 KingChang711: 一般公司不會訂保障年終的契約啦 01/16 02:09
推 lolo0129: 其實十幾二十年前的電子業就有「保證14個月」 01/16 02:15
→ lolo0129: 只是保證14個月到後期就像空氣般的存在，無感 01/16 02:17
→ lolo0129: 然後外商沒有年終這種東西，這不講很多人會以為外商有 01/16 02:20
推 awayaiko: 以年薪談的不含年終不是更好嗎？直接月薪領一領 01/16 03:34
→ cobal: 對勞工來說月薪才是最重要的,這跟退休後能領多少很有關!! 01/16 09:35
推 ahliu: 以年終算的科技業是啥…科技業不是看分紅嗎？ 01/16 10:40
推 peiring: 很多金融業也是保障14個月，年終另外算 01/16 10:48
推 SweetLee: 保障十四個月也不一定是指年終兩個月啊 01/16 13:39
→ cat0429: 科技業保障年薪14個月，有些會端午中秋各半個月，年終一 01/16 14:44
→ cat0429: 個月，外商的年終就看營運狀況。 01/16 14:44
推 cayenneer: 14樓是正解 01/16 20:03