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推 labbat : 優秀的人聰明又努力，個性謙虛且生活自律 05/12 11:06
推 lhz135 : 如果能力見識比主管強很多 被排擠也很正常 05/12 11:07
推 zerg999 : 想得太完美 現實沒這種資源 05/12 11:25
推 gn01216674 : 現實是，是人要去fit社會，不是社會要去fit人 05/12 11:27
→ gn01216674 : 他可以機車是因為他是資本家，他是老CEO 05/12 11:28
推 Dontco : 沒有 優秀的人就算難共識 output出來的東西也是很屌 05/12 11:39
→ Dontco : 難共事 產出的東西又還好 那他只是單純78而已 05/12 11:40
推 KingSteven : “黃仁勳放錯地方”會是指放錯到哪裡？他就Stanford 05/12 11:40
→ KingSteven : 碩士，不當CEO也是穩穩工程師啊XDDD 05/12 11:40
推 Chen73 : 不用放對地方 你說的這種會自己爬上去 05/12 11:46
推 johney719 : 不願意扛責任的話 就只是個雞巴人而已 05/12 11:52
推 justdoit : 你是鋼彈seed的命運計畫支持者嗎? 05/12 12:16
推 bigair888 : 黃董是老闆是CEO,肯定有無可取代的地方 05/12 12:17
→ v21638245 : 安全愛 05/12 12:17
推 lily08320 : 優秀但是不好相處的人喔......想想你的雞掰上司 05/12 12:21
推 brightest : 創業當老板 很難共事就變優點 05/12 12:48
推 havochuman : 老黃跳級生 借作業給同學抄到變老婆 不得志? 05/12 12:50
→ havochuman : 一堆低端很愛無限滑坡欸 笑死XD 05/12 12:50
噓 nil113 : 強的78人是因為他夠強讓你可以無視他的78 05/12 12:57
推 brightest : 真的能力優秀加上運氣好差一點變joeman 好ㄧ點變Je 05/12 12:57
→ brightest : nsen 能力差就是上ptt發廢文說社會不公 05/12 12:57
→ nil113 : 你舉的那些例子真的有那麼多強的78人喔 05/12 12:57
推 Ashand : 能創業成功的人和能領高薪爬上高層的人特質的確很多 05/12 13:01
→ Ashand : 不同 05/12 13:01
推 ineda : $ 05/12 13:17
推 andrew5106 : 轉生異世界比較快啦 都會變很強哦 05/12 13:26
噓 garlic1234 : 什麼爛例子，難道老黃沒讀過學校？ 05/12 13:33
推 yudofu : 從出生到死？到滿十八就不錯了，是要多廢物？ 05/12 13:41
推 lolicat : 錯板了吧兄弟 05/12 14:02
推 deolinwind : 可是很難共事的人裡面99%都不是菁英，培養成本更高 05/12 14:20
→ deolinwind : 而且效益沒有比較高 05/12 14:20
噓 rcak801 : 放錯地方？那你不會自己移動到正確的位置嗎 05/12 14:22
→ rcak801 : 要學校父母社會負責你一輩子，什麼巨嬰 05/12 14:22
推 william607 : 當然有可能 對事物太嚴格太要求 沒多少人可以忍受 05/12 14:31
噓 stockking11 : 巨嬰 05/12 14:34
噓 scarrony : 真的巨嬰，幾歲了還要別人幫你選 05/12 15:51
→ lingerptt : 你偏離了，你說的是不優秀但難相處的類型 05/12 15:53
推 DKnex : 沒有 優秀的人產出就是比人屌 另一方面就是你要很會 05/12 16:05
→ DKnex : 做人也能成功 05/12 16:05
噓 BryceJames : 想要合適位子請自己爭取好嗎 05/12 16:05
推 jack860214 : 事實上就是很多78人能力不到前五 但78程度確是世界 05/12 16:13
→ jack860214 : 前五 簡單來說要78至少的能力要遠超78的程度 現實是 05/12 16:13
→ jack860214 : 大部分都相反 05/12 16:13
噓 ScottBrooks : 去北韓啊 05/12 16:19
噓 daredwolf : 巨嬰 05/12 16:44
噓 SkyIsMyLimit: 這種程度不要發文好嗎？ 05/12 17:17
推 redyi : 輟學就能成為賈伯斯 05/12 17:46
→ use1024 : 很多老闆的確都十分難搞 像Jobs 05/12 18:04
→ use1024 : 但至少黃董願意發錢 最可怕的是台灣慣老闆要求身兼 05/12 18:04
→ use1024 : 數職 又希望你領越少越好 05/12 18:04
噓 headender : 讚 留言 分享 05/12 18:44
推 lovemost : 這個世界就是要靠實力說話的 05/12 19:18
→ poopoo50000 : 不對，老兄，有些人是真的爛 05/12 20:10
噓 EP : 難共事的人那麼多，成功一個又怎樣～不合理嗎？ 05/12 20:22
→ seanidiot : 有些人就只是雞巴 05/12 20:44
→ rich55720 : 常言千里馬常有伯樂難尋，成本高時間不夠 05/12 21:14
推 lavign : 很78都搶別人工作，但就是做得比別人好 05/12 21:15
噓 lacatima : 難同事卻又沒才能的人遠多於有能的 05/12 21:55
噓 SuckRtkTV : 哇 是命運計畫 05/12 23:23
噓 gepenny : 並不是個性難搞=有能力的人 05/13 08:06
→ angusyu : 他的員工說他很難共事是因為他要求很高；有的人很難 05/13 15:44
→ angusyu : 共事是因為工作態度跟做事方法有問題 05/13 15:44
推 qmei999 : 以前也以為是靠實力說話 但太多做人不做事或心不在 05/13 17:44
→ qmei999 : 公司的 真正想做事講求績效的會被拖累 尤其上位的人 05/13 17:44
→ qmei999 : 靠的是政治實力刷存在感非專業實力 05/13 17:44
推 exhfkkbox : 不認同 看過不少優秀的人會適應環境然後一直進化 05/13 18:46
噓 Shepherd1987: 想太多, 優秀的人明白當下角色該怎麼做 05/13 19:09
→ Shepherd1987: 對外畫大餅吹牛找資金, 對內工作難搞無理要求一堆 05/13 19:09
→ Shepherd1987: 哪個CEO不是這樣. 你所說的白目連自己需要的資源都 05/13 19:09
→ Shepherd1987: 要不到了, 是想成為誰 05/13 19:09