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推 four760 : 完全就是在抓交替…08/26 23:46
推 centra : MAE是台積人資最糟糕的決定08/27 00:37
→ centra : 穩定的助工可以讓部門經驗運行的順利08/27 00:38
→ centra : 結果某個天才頭痛醫頭 腳痛醫腳08/27 00:38
→ Kyameron : 後段的ETE 本來就有在值班修機了08/27 00:41
→ andy3391 : 部門不是早就將值班跟調機都丟給ETE了?08/27 00:54
推 psgbpsgb : Sponsor就說這些雜七雜八的工作讓他們無法專心致力08/27 01:29
→ psgbpsgb : 於提升產品良率08/27 01:29
推 nhsh : ERC08/27 02:09
推 WWIII : Gg真精彩 台灣人都該進去看看08/27 02:21
推 Yujjlin : GG邏輯 有解決EE問題就夠了08/27 02:39
→ jj840917 : 如果你有認識IT的也可以請他們講近年發生的故事08/27 04:02
推 hankower : HR: 開設MAE成功分擔EE loading :)08/27 08:04
推 YunHung46 : 還是有單位還是維持AE準時上下班08/27 08:10
→ YunHung46 : 那才叫一個爽08/27 08:10
推 bbsosadd : 已經有MPE了，在中科，叫做模組製程工程師，就是幫 08/27 09:26
→ bbsosadd : 忙輪大夜，工程師已經上一整天班了，幫忙看個大夜08/27 09:26
→ bbsosadd : 時段，分擔辛勞也是合情合理的，反正有特早班啊～助08/27 09:26
→ bbsosadd : 工等工程師來再處理問題就好08/27 09:26
推 bbsosadd : 現在估計還在試驗階段吧，竹科以後說不定也有，南08/27 09:27
→ bbsosadd : 科的小夜已經變成大夜了，所以應該沒這問題，繼續靠08/27 09:27
→ bbsosadd : 頂大生輪班救台灣08/27 09:27
推 bnd0327 : 設備跟廠務倉儲一樣與產品品質切開來就沒這煩惱了08/27 09:57
推 BigHurt : 想聽IT的故事08/27 11:51
推 akakbest : 想知道IT+108/27 12:27
推 GymRat : 儒家思想 加油08/27 13:11
推 yangyy2 : 把簡單的維修更換工作移交給技術員阿 08/27 14:00
推 by071626 : 你以為要MAE上線，是HR的KPI嗎？資方打手吧 08/27 14:57
推 nlriey : 台積人資這幾年糟糕的決定一大堆... 08/27 15:38
推 gin666 : 台積操成這樣 養命錢拿多一點實在 08/27 16:23
推 f821027 : 笑死 這篇是把爽的單位HL出來吧 08/27 17:12
推 lpmybig : XD好精彩 有新職缺再請這位大哥更新一下 08/27 18:02
推 OFETMAN : 因為台積終於發現大部分事情不用學歷太高就能做啊 08/27 18:37
噓 CC0303 : 學歷本來就不是重點了，重點是要有腦袋的人，學歷只 08/27 19:23
→ CC0303 : 是用來篩選有沒有腦袋而已 08/27 19:23
→ airtsubasa : 爽缺 哪天螺絲掉了 以後就沒得爽了 08/27 19:24
推 oboesoul : 要不要看看仙境產線上來的AE連國小英文都看不懂的 08/27 19:57
→ oboesoul : 然後還整天在產線招搖撞騙說自己是工程師 08/27 19:57
→ komoa : HR這幾年的出包 應該是GG近年來最大汙點吧! 08/28 00:44
噓 Honinbo2007 : 現場PM跟ETE有什麼關係，亂寫一通沒人發現? 08/28 01:14
→ b18902040 : MAE等於低薪EE,這樣成本降低沒問題嗎？ 08/28 04:04
→ b18902040 : 薪水加多一點不行嗎？gg不是很有錢，竟然薪水給不起 08/28 04:05
推 sourthern : 認識的AE都退休了 08/28 08:52
→ tracykao1982: 不知道it的故事是不是在講十多年前的那一部？ 08/28 10:09
→ s4001 : 我某大面板廠的MFG早就要兼基礎機台維修了..整個慘 08/28 10:25