看板Tech_Job
: 看到版上有人po外國人在宏基的薪水
: 比台灣人高出許多
: 請問如果是雙重國籍台灣人是否也有機會領跟白人在台灣那樣的薪水
現實
外國人來台灣 -->出國工作，至少要補到到人家家鄉的薪水，再加補助，不然人家就回去
台灣人不管什麼國籍 -->本公司提供具競爭力的薪水，肯定比小公司略高
外國人來台灣 --> 外國人台灣少，給的比台灣人多一點以增加本公司國際化程度
台灣人不管什麼國籍 --> 一定可以找到另外一個可以做的台灣人，不爽不要做
久了公司不賺錢
外國人資遣 --> 台灣也可以找到能做該工作的人，而且比較便宜
台灣人不管什麼國籍 --> 叫他做一樣的事情就對了，反正公司請不起老外
台灣人在外國工作，調派回台灣 --> 薪水先砍到剩下七八成(由台灣這邊的人資來砍)
香港新加坡韓國日本人在外國工作，調派回本國 -->減幅不多，因母國薪水就高
也不用羨慕台灣企業的外國人
遲早會裁掉他們，高層自己找一個認識的台灣人來負責 (台灣連管理階層都比世界便宜)
然後再玩掉自己的市場
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月薪只要超過47971 就可以了，這比超多國家的收入都要低
僑生(標準外國人)本來也要超過，但僑生沒唸研究所會拿不到，所以就砍到三萬多
http://hirecruit.nat.gov.tw/TopMenu.do?method=faq&ssid=02#q6
※ 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 17.88.224.110※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1426074569.A.767.html
推 pkp: 台灣就連管理都很奴呀，幫著老闆虐待人 03/11 19:55
推 duser: XD 03/11 19:56
推 KMOTA: 不過為什麼會覺得外國人"值得"用比較高的薪水來留呢？ 03/11 20:07
推 silenceblue: 簽證.....薪水要超過一定價碼 03/11 20:08
→ peace21141: 廢文 03/11 20:10
推 kriz: 回3樓，是因為對方的特定技能。若有其他人學會後就可砍了 03/12 04:43
推 poiu1234: 中肯 03/12 09:42
→ ruthertw: 請一尊佛,很貴滴~ 03/12 10:45