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推 cityhunter04: 晚加保你可以檢舉，但他晚退你又不吃虧…有差喔？05/11 02:18
推 q2520q: 法規是健保3天內加或出，勞保要入離職當日，但健保方面實05/11 03:02
→ q2520q: 際上應該是沒啥損失，反正是算月的當月有保就好，但是勞保05/11 03:02
→ q2520q: 就是要當日，晚退歸晚退那是公司自己沒退05/11 03:02
噓 jim8q9a63: 你如果是一直有工作的情況，根本不會收17天的國民年金05/11 09:12
→ jim8q9a63: 健保轉出單跟離職證明這個都還好吧，看你要不要，需要05/11 09:15
→ jim8q9a63: 就申請，用不到沒拿到也不會怎樣 05/11 09:15
→ jim8q9a63: 志願離職的話拿那張離職單也不能幹嘛 05/11 09:18
推 baychi999: 晚加保可以提告吧05/11 10:49
推 kutkin: 只有勞保有差05/11 12:13
推 kutkin: 但爭這個你會覺得成本效益不合 05/11 12:15
推 medama: 健保看月底 勞保勞退有差 如果不爽公司可以檢舉05/11 15:34
→ homygodpppk: 順便查一下勞退的部份，他有沒有繳，有的會不繳05/11 16:42
推 westhaown: 勞檢、消防、衛生 檢舉三件套課程一次滿足05/11 18:16
推 NDark: 這應該算是擦邊球 如果報到離職當月不滿一個月05/11 18:28
→ NDark: 蠻多公司會故意不保那個月05/11 18:29
→ NDark: 報到那個月比較惡劣 離職那個月可以說推給下個公司05/11 18:29
推 dearest7: 晚加保，可以檢舉！05/11 18:36
→ zxctw: 檢舉應該是簡單，但是要做好被公司刁難的準備。我會先問公 05/12 03:57
推 zxctw: 司為什麼有這樣的時間差？另，就像樓上大大們所說，健保沒 05/12 03:57
→ zxctw: 差，勞保及退休金才有影響 05/12 03:57
推 chizen: 我第一個工作 第一個月也沒勞健保 而且根本沒跟我說沒保 05/12 09:33
→ chizen: 是懶得去告他們 05/12 09:33
推 rex03187: 前司晚退 新職一樣可以報到日保 人資會收到重複加保來 05/12 09:57
→ rex03187: 問你怎麼回事而已 05/12 09:57
→ homygodpppk: 把上班打卡紀錄跟投保紀錄的差異，提供給勞保局 05/12 10:37