Re: [討論] 1011004吳宜臻質詢銓敘部長的影片

看了大大的說法我懂了 仔細去看了考績法修正草案的確只有限定主管職甲以上85% 這銓敘部長實在很... ============================================== 以一個實例說明 假設一個機關100人 其中 10個簡任 +20薦任主管 + 35薦任 +35委任 = 30主管+70小官 按比例將分配 70人甲or優 27人乙 3人丙 主管 甲or優 < 85% 小官 甲or優 < 75% 第一步:主管與主管比 分配30個主管的甲or優 30*85% =25.5=>25 30個主管 : 25主管_甲or優 + 5主管_乙or丙 小官甲or優名額剩下70-25 = 45 第二步:小官與小官比 分配70個小官的甲or優 70個小官 : : 45小官_甲or優 + 25小官_乙or丙 第三步:主管與小官比 分配3個丙 5主管_乙or丙 + 25小官_乙or丙 : 挑出3個吃丙 (此步主管跟小官將混一起比較 , 如此必定3個小官吃餅阿) 第四步:剩下的27個小官or主管分到乙 結論 : 主管職的最慘分到乙 丙全都小官分擔 ============================================== 不知這樣舉例對不對 想把這個例子貼到吳宜臻的留言板 希望他會看阿 : ※ 引述《Rtkcrab (一年級小蟹)》之銘言： : : http://media.ly.gov.tw/page.jsp?id=272780 : : 101/10/04 : : 吳宜臻質詢銓敘部長 : : 吳宜臻: 丙等是否都會輪到低職等或新進人員 : : 銓敘部長 : 現在新法配套 簡任跟簡任比 薦任跟薦任比 委任跟委任比 : : 因此不會都是高官拿甲 : : 吳宜臻: 好 那我們就可以解除低職等公務員在這個制度被犧牲的疑慮 : : 我想問真的是這樣嗎,這其中是不是有什麼文字遊戲? : : 有沒有哪位大大可以解惑一下? : 依職等來比根本就是個障眼法 : 根據銓敘部100年的統計，簡薦委任(派)公務員共150,715 : 其中簡任9,704(佔6%)，薦任86,459(佔57%)，委任52,657(佔35%) : 以這個比例，簡任要出幾個人打丙? : 更何況以機關為單位，一個機關有幾個簡任的?照比例來算就是1個丙都不用 : 倒楣的都是薦任和委任，薦任扣掉領主管加給的，薦7以下的都是高風險群 : 這個立委還可以說「解除被犧牲的疑慮」，我還真搞不懂他腦袋裡裝什麼 -- ◆ From: 1.172.3.63
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推 ihakkanet:你還漏算一個「同官等」才能打考績吧 10/23 08:47