[討論] 試用期過後可以加薪吧？

如題 現在要規定試用期不能低於本薪80% 假設我本薪5萬 做完4萬的試用期 老闆覺得表現不錯要加我薪到6萬 這樣應該不會違反80%吧？ 那以後老闆就都把本薪壓低把試用期薪水砍到最低 面試的時候再明示暗示試用期超過預期可以加薪 再把真的必須要長期聘僱的員工薪資拉回到正常薪資水準 還可以賺一波員工感恩戴德的名聲 這80%門檻根本沒有任何保障效果吧？ -- 我開手搖飲料店我可能真的會 結果變成禁止幫試用期表現優異的員工加薪 超好笑
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推 alonzohorse: 保障老闆 101.10.7.92 04/30 17:40

→ xxx60133: 你能活到正職。算你贏223.141.181.148 04/30 17:41

推 Cosmoswalker: 當然可以啊，當年政府付22K請大學生 223.139.241.56 04/30 17:41

→ Cosmoswalker: ，老闆也可以在22K以外加錢給員工喔 223.139.241.56 04/30 17:41

→ Cosmoswalker: ！ 223.139.241.56 04/30 17:41

→ indium111: 你是老闆會嗎？ 111.82.232.175 04/30 17:41

→ Dolphtw: 會不會結果被當作免洗筷解職xdd 61.71.133.73 04/30 17:42

→ alex2009: 試用期沒過 又或者 在2個月29天時把你 223.141.218.50 04/30 17:42

→ alex2009: 砍頭 再換下一批免洗筷 223.141.218.50 04/30 17:42

推 ilovptt: 我也想到這個，我覺得違反耶，如果被舉 49.215.46.49 04/30 17:42

→ ilovptt: 報可能觸法 49.215.46.49 04/30 17:42

推 starcow: 貫老闆:試用期過後,薪水依舊8折,不爽就滾 114.40.227.112 04/30 17:42

推 rwhung: 優於勞基法不受限制 114.40.34.101 04/30 17:44

噓 david624: 可能真的會 就是 不會 42.79.148.57 04/30 17:46

→ jkl4141: 以前的經驗,不會的機率超過80% 1.200.187.181 04/30 17:53