Re: [新聞] 五一勞動節教師子女乏人照顧 全教產籲:

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作者 mazinkisa (kisa)
時間 2024-04-19 18:04:00
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教師也是人 有假可放為什麼教師就不能放假 同樣的,勞工節為什麼教師不能放假 教師也是教育界的勞工為什麼不能勞工節不能放假 合理的要求很好 但 同理心的範圍應該要一致才對 如果說勞工節教師也是人也可以放假 那為什麼教師節 勞工不能跟著放假 難道勞工的小孩那天就要上學嗎? 難道那天勞工們不用額外付出時間或金錢安置小孩嗎? 難道教師是人 勞工就不是人喔! 為什麼其他人就比不上教師 一年可放勞工節又可放教師節 勞工節放假還帶薪 更不用說教師們每年學生寒暑假 教師們也不是所有人每天都要到學校值班 按照教師們寒暑假也不是全體上班的情況 寒暑假學生們都在家裡 勞工們是不是也該有照顧假而且還帶薪 教師現在雖然有很多的被一堆王八蛋法規搞的不像以前那麼好當 但同樣的社會上教師們的福利 某種程度也是優於其他行業的 行行都有行行的苦楚 不能只有你爽別人不能爽之餘 還要看別人爽你也要分一杯羹啊! 教師有想過別人也是很看不得你們爽嗎? 怎麼那種爽你們不覺得別人也該擁有 如果什麼都要一樣 那教師們寒暑假也要全都到學校上班 這樣才公平不是嗎? : https://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/4646275 : 五一勞動節教師子女乏人照顧 全教產籲:予有薪照顧假 : 自由時報 林哲遠 : 五一勞動節為私立幼兒園、保母等勞工法定假日,但教師仍需到校上班上課,若教師家中有 : 未滿6歲之子女將造成極度不便。全國教育產業總工會協同國民黨立委羅庭瑋今日召開記者 : 會,主張為支持並協助教師於勞動節當日照顧學齡前兒童,政府應於五一勞動節給予有薪照 : 顧假。 : 全國教育產業總工會理事長林碩杰指出,多年來,許多中小學教師一直處於職場、家庭蠟燭 : 兩頭燒之窘境,五一勞動節當天的差別式放假亦助長此狀況;五一勞動節當天只有適用勞基 : 法的受雇者可放假,包括私立幼兒園、保母等勞工均放假,教師未滿6歲之子女當天無人照 : 顧。 : 林碩杰續指,許多教師也已認清工作與家庭是無法「平衡」的,只能「取捨」,取捨時間要 : 花在哪裡,所以有許多教師五一勞動節當天是請假照顧學前齡兒童,因為找不到人照顧孩子 : ,這正是政府政策所造成的不便,故政府應於五一勞動節給予有薪照顧假。 : 為使受雇者於工作時無家庭照顧後顧之憂,林碩杰表示,全教產曾為了解決五一勞動節教師 : 未放假所造成之不便與不公平,協助地方工會推動「五一勞動節教師子女托育服務」團體協 : 約,促進職場文化的改變和教師家庭的扶持,但有地方政府卻百般刁難,形成中央不放假、 : 地方也不支援,令基層心寒。 : 全教產呼籲,聯合國對勞動者的定義:「凡勞力、勞心者,皆屬勞工。」舉凡軍公教與特定 : 專業人士,雖然不適用勞基法,但他們皆屬聯合國定義下的勞動者,他們對國家、社會付出 : 的心力,與勞基法適用下的勞工,是一樣的。 : 全教產認為,五一勞動節,只有適用勞基法的勞工放假,勞工父母的小孩卻不能放假,而且 : 還要上學上課,形成「一家兩制」的現象,且勞工家庭的小孩上下學必須由勞工父母接送, : 這也形同在懲罰勞動家庭的父母,不能在勞動節當天安心的去慶祝勞動節,並與自己的子女 : 共享天倫之樂。 : 備註: : 孩子放暑假的時候,勞工也沒放假,也是一家兩制啊 : 建議也要放有薪寒暑假,大家說好補好啊 ----- Sent from JPTT on my Sony G8342. --
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