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: 華視
: 確診關7天篩陽可上班? 羅一鈞:已無傳染力
: 林仙怡 張肇元 報導 / 台北市
: 目前針對輕症或無症狀的確診者，只要採檢後滿7天，就可以直接解除隔離，但有民眾
反?
: ，7天解隔後快篩還是陽性，一樣被要求回去上班，認為很不合理，對此勞動部解釋，
目?
: 沒有規定解隔後要快篩，勞工如果有疑慮，可以請病假或與雇主協商居家辦公，指揮中
心
: 言人羅一鈞也強調，感染後7天，已經不具傳染力，只要落實自主健康管理，還是可以
正?
: 上班。
: 確診後滿7天，上班族就可以重回職場工作，但有人在第7天快篩還是陽性，認為不該亂
跑
: 不該回去上班，怒批雇主管理有疏失。按照指揮中心，從5月8日起，確診者適用7+7新
制?
: 只要是輕症或無症狀確診者，只要距離PCR採檢日滿7天，不需要採檢或快篩，就可以解
除
: 離。
: 公衛專家陳秀熙也認為，確者後滿7天回到職場，並沒有傳染疑慮，台大公衛系教授陳
秀?
: 說：「其實經過5天之後，確診者大部分的快篩出來都是陰性，而這種零星的個案，已
經?
: 再是所謂的，過去我們講的陰轉陽，然後他會傳播給別人，這種Delta和Alpha的觀念。
」
: 向與病毒共存，居隔措施也變得更寬鬆，但也讓雇主與勞工之間關係變得緊張。
: 人力銀行業者楊宗斌說：「很多人可能擔心，老闆不支薪的情況下，乾脆身體有狀況就
不
: 篩檢，或是其實篩檢，真的是陽性也不告知雇主，照樣照常到班，大家還是要有一點這
種
: 所謂的道德良知啦。」勞動部強調，雖然確診後7天就可以回到職場，但民眾如果有疑
慮?
: 可以請病假或事假等其他假別，或是和雇主協調居家上班，互相體諒才能克服勞資雙方
歧
: 與衝突。
: https://news.cts.com.tw/cts/life/202205/202205202080573.html
: https://bit.ly/3lvE8Nb
: 這話我好像以前從哪裡聽過
: 只要吃藥後，幾乎驗不出病毒，不具備傳染力
: 有人記得嗎？
:
來看看之前的新聞
https://i.imgur.com/JKeaHbd.jpg
https://news.ltn.com.tw/news/health/paper/1365388
如果真的只要隔離7天就沒病毒的話
那之前那個金芭黎台商是在隔離心酸的嗎？
講白只是怕影響經濟跟避免民怨吧！
有傳染力出去繼續傳播可能不是他們在意的
畢竟這沒有比選票重要
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有快篩陽撇開偽陽性不就是因為CT值低到快篩可以驗出？這應該也是會兩條線的關係
※ 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.79.222.28 (臺灣)※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1653136608.A.6B6.html
→ zixiang: 特蘭民進黨也要有點理由 根本就已經不一114.136.227.204 05/21 20:37
→ zixiang: 樣的病毒114.136.227.204 05/21 20:38
噓 macbook13: 那時候是Omicron嗎122.116.139.154 05/21 20:38
推 JieCheng1202: 病毒姓"党" 党說七天不傳染就不傳染150.116.180.113 05/21 20:39
→ iamheavy: O毒不是說傳播力更強嗎 59.115.112.40 05/21 20:42
→ ziso: 時空背景111.240.131.150 05/21 20:42
噓 btaro: 這真的是時空背景不同 合理啦 36.234.97.172 05/21 20:50
推 s0914714: 那為啥不能啪啪造?123.110.129.211 05/21 20:52
→ will0620: 當時有疫苗現在沒疫苗180.214.191.213 05/21 20:55
→ will0620: 說反了180.214.191.213 05/21 20:56
