Re: [討論] 用相對剝奪感來制定政策好嗎？

問題不在相對剝奪感， 因為菸槍去抽菸當薪水小倫是事實， 問題在於抽菸不是唯一會倫薪水的事情。 如果不抽菸的人可以比抽菸的人多假， 那上班不滑手機的人能不能比滑手機的人多假？ 上班時間不會跑去買下午茶的人， 能不能比會跑去買下午茶的人多假？ 當你是一個菸槍， 看著隔壁不菸不酒體重破百的死肥宅同事， 天天跑去小吃部買東西吃，越吃越胖， 明明一樣一天佔用上班一小時的時間， 卻可以比你多六天假，那才有相對剝奪感。 : 前一篇提到日本某公司讓沒抽煙的員工多放六天假 : https://www.ettoday.net/news/20191127/1588914.htm : 這樣的政策其實會讓其他員工產生相對剝奪感 Relative deprivation : 講白一點就是眼紅 見不得人好 : 雖然原意是鼓勵沒抽煙的員工 但可能造成同事間對立 : 如同當兩年兵的看不起一年兵 一年兵看不起四個月 四個月看不起替代役 : 身為較劣勢(沒被獎勵到)的員工 你是否會接受呢？ --
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→ shinchoco: 我前面同事每次說去買咖啡都消失半小 27.246.4.159 11/27 16:34

→ shinchoco: 時、我隔壁同事抽菸都抽半小時、我另一 27.246.4.159 11/27 16:34

→ shinchoco: 個部門的前輩更誇張，幾乎每天中午都 27.246.4.159 11/27 16:34

→ shinchoco: 窩在員工福利社跟阿姨聊天，吃完飯聊 27.246.4.159 11/27 16:34

→ shinchoco: 完已經快兩點，我坐在辦公室滑ptt半個 27.246.4.159 11/27 16:34

→ shinchoco: 小時，其實都半斤八兩差不多啦 27.246.4.159 11/27 16:34

推 imbattle: 這有個前題，抽菸的上班不滑手機不放空 122.116.66.43 11/27 16:41

→ imbattle: 認真到不行，但通常沒有，都是說我沒抽 122.116.66.43 11/27 16:41

→ imbattle: 沒精神人就溜了 122.116.66.43 11/27 16:41

推 chao80514: 重點是大家偷懶時間不一定一樣吧111.252.165.230 11/27 16:55

→ chao80514: 他偷懶我也偷懶但你有多休假我沒有111.252.165.230 11/27 16:56

→ chao80514: 要怎麼證明抽菸的人偷懶時間>沒抽菸的111.252.165.230 11/27 16:57

→ chao80514: 不過公司也可能單純鼓勵戒菸而已111.252.165.230 11/27 16:58

推 lpbrother: 不見得，第一，假不一定請的到 110.50.164.17 11/27 17:08

→ lpbrother: 第二，當不抽菸的人請假的時候不見得就 110.50.164.17 11/27 17:08

→ lpbrother: 是抽菸的人在當代理人，可能會增加不抽 110.50.164.17 11/27 17:08

→ lpbrother: 菸的人之間的反感 110.50.164.17 11/27 17:09

→ lpbrother: 第三，不抽菸的人在請假休息的時候，抽 110.50.164.17 11/27 17:09

→ lpbrother: 菸的人還是在上班抽菸 110.50.164.17 11/27 17:09

→ lpbrother: 不見得真的會造成什麼樣的正面效果 110.50.164.17 11/27 17:10