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推 purplebfly: 職務上有碰財務或是有什麼合約是要你蓋章的嗎?沒有的 11/25 08:55
→ purplebfly: 話,其實HR信箱寄來的離職證明電子檔就夠用了,一般離職 11/25 08:57
→ purplebfly: 證明也只是下家公司看看而己的文件而已 11/25 08:57
→ kutkin: 有大小章比較重要 11/25 09:29
→ kutkin: 你再印出來即可 11/25 09:30
推 robinsonXD: 現在都E化了，我連健檢證明也給電子檔 11/25 10:00
推 sazabijiang: 電子檔完全不是問題，若跨國雇傭誰跟你親筆簽名 11/25 10:16
→ sazabijiang: 重點在於文件的真實性與不可否認性 11/25 10:16
→ sazabijiang: 單純的email則不太可靠，我曾被一間公司否認email裡 11/25 10:17
→ sazabijiang: 的獎金制度，他們直接推給離職HR 11/25 10:17
→ horace0323: 隨便一張紙，有簽名，法律上就有效力了 11/25 10:21
→ your0207: 把公司寄電子檔的信留存，也沒什麼好爭議的，會那麼計 11/25 10:21
→ your0207: 較的新公司乾脆換吧 11/25 10:21
→ ll1117: 有蓋章就可以，有法律效力 11/25 10:37
推 wwwwwwww: 要轉職傳產可能需要擔心，如果是繼續電子化大公司沒什麼 11/25 10:37
→ wwwwwwww: 需要擔心的，但是需要是有簽名或電子章的書信不是單純em 11/25 10:37
→ wwwwwwww: ail 11/25 10:37
推 cityhunter04: 有公司鋼印就可以啦 11/25 10:50
→ ithil1: 離職證明也不是什麼很重要的東西吧 11/25 10:52
推 lariat: 印出來 要蓋大小章 11/25 11:29
推 iComeInPeace: 如果是入職要用 離職證明根本不重要 11/25 11:36
→ iComeInPeace: 勞健保轉出單也行 11/25 11:37
推 AISC: 不過台灣電子簽章法規不完善讓人會怕怕的 11/25 12:01
→ WilliamEX: 感謝各位前輩 會請朋友再注意一下 11/25 12:15
推 murmured: 如果要證實工作去調勞保資料就有了（除非工作沒投保勞保 11/25 22:11
推 a10141013: 當然可以啊 重點是有蓋公司印章吧 11/25 22:17
推 etiennechiu: 可以啊！完全沒問題！ 11/26 02:07
推 XDdong: 換過幾家都沒在看這個 勞保轉出就行了 11/26 04:06
推 baychi999: 可以啊 重點是公司章吧 電子檔有章你自己去印就好了 不 11/26 06:29
→ baychi999: 然就把電子檔提供給新公司 現在已經沒人在看這個了吧 11/26 06:29
→ jimmyyang: 感覺想太多 11/26 09:48
→ qDaniel: 電子檔沒問題 你要看有沒有公司印 11/26 12:25
推 qazdrfv: 傻眼貓咪，離職證明能幹嘛啦 11/26 21:02
→ wonder123: 一張沒用的紙而已沒差 11/27 12:58
→ bio5978: 最重要的是有蓋章比較重要 11/28 15:55
→ leump38514: 有公司章就可以吧 11/29 17:02